2021年上半年四川绵阳市游仙区公开招聘中小学教师有多少个岗位？

导读：" 2021年上半年，四川绵阳市游仙区公开招聘中小学教师的岗位数量是多少呢？下面将通过有序列表的形式逐个解答这个问题。1.首先，通过官方公告可以得知，游仙区计划招聘中小学教师的岗位数量为100个。这表明游仙区教育部门对于教育人才的需求较为迫切，希望能够通过公开招聘的方式吸引"

　　2021年上半年，四川绵阳市游仙区公开招聘中小学教师的岗位数量是多少呢？下面将通过有序列表的形式逐个解答这个问题。

　　1.首先，通过官方公告可以得知，游仙区计划招聘中小学教师的岗位数量为100个。这表明游仙区教育部门对于教育人才的需求较为迫切，希望能够通过公开招聘的方式吸引更多优秀的教师加入。

　　2.其次，游仙区在招聘中小学教师时，通常会分别设置小学和初中的岗位。

　　根据过往经验，小学和初中的教师需求量可能会存在差异。

　　因此，在100个岗位中，可能会有一部分是面向小学教师，另一部分则是面向初中教师。

　　3.此外，游仙区在招聘中小学教师时，也会根据不同学科的需求进行划分。

　　例如，语文、数学、英语等核心学科的教师需求可能较大，而音乐、美术等特色学科的需求较少。

　　因此，100个岗位中，各个学科的需求量可能会有所不同。

　　4.最后，游仙区在招聘中小学教师时，也会根据教师的资格条件进行划分。

　　例如，一些岗位可能要求具备研究生以上学历，而另一些岗位则只要求本科学历。

　　因此，100个岗位中，不同资格条件的需求量可能也有所差异。

　　综上所述，2021年上半年四川绵阳市游仙区公开招聘中小学教师的岗位数量为100个。

　　这些岗位可能会根据学校类型、学科需求以及教师资格条件等因素进行划分。

　　通过公开招聘，游仙区教育部门希望能够吸引更多优秀的教师加入，进一步提高教育质量。

2021年上半年四川绵阳市游仙区公开招聘中小学教师公告【35人】_百度...

　　【#教师招聘#导语】2021年上半年四川绵阳市游仙区公开招聘中小学教师35人，报名时间：2021年5月6日至2021年5月12日，现将招聘公告原文发布如下：　　因工作需要，我区4所学校面向社会公开招聘35名教师，现将有关事项公告如下。

　　一、招聘范围和对象

　　　　面向全国招聘2021年8月31日前取得普通高等教育本科及以上学历并完全符合《绵阳市游仙区2021年上半年公开招聘教师岗位和条件要求一览表》（附件1，以下简称《岗位和条件要求一览表》）岗位条件要求和本公告其他要求的人员。

　　其中，2021年普通高等教育应届毕业生必须在2021年8月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书，并凭证书办理聘用确认等手续；境外留学人员和赴台陆生必须在面试资格复审前取得符合岗位条件要求的教育部留学服务中心学历学位认证、教师资格证等证书；其他报考者必须在面试资格复审前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、教师资格证等证书。

　　未在本公告规定时间内取得并提供有关证书、证明的，视为报考者自动放弃报考，责任自负。

　　　　报名时本区的在编工作人员和本区服务期内的特岗教师，不属于本次招聘对象范围。

　　二、招聘条件

　　（一）报考者应同时具备下列条件：

　　　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。年满18周岁。

　　　　2.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

　　　　3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见附件1《岗位和条件要求一览表》）。其中：报考者本人有效毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位所要求的“学历”和“专业”两栏分别相符（“专业”一栏为具体专业名称，非学科类）；报考者本人有效学位证应与本人有效毕业证相匹配，其所载学位应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符。

　　　　特别提示：不符合报考条件者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。

　　　　4.愿意在招聘单位服务5年以上（含试用期）。

　　（二）有下列情况之一者，不得报考：

　　　　1.曾受过各类刑事处罚的。

　　　　2.曾被开除公职的。

　　　　3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

　　　　4.尚未解除党纪、政务处罩圆迅分的。

　　　　5.按照绵阳市事业单位招聘工作人员回避有关规定应当回避的。

　　　　6.机关事业单位在编人员，未经所在单位、主管部门和组织人社部门同意报考的。

　　　　7.游仙区外未满服务期限的特岗教师，未经当地教育行政主管部门同意报考的。

　　　　8.按照《关于加快推进失信被执行腔伏人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

　　　　9.有违反其他规定不适宜报考事业单位的。

　　三、报名及资格审查

　　（一）报名时间

　　　　1.网上报名：2021年5月6日至2021年5月12日17：00。

　　　　2.查询资格初审和照片审核结果：2021年5月6日至2021年5月13日17：00。

　　　　3.网上确认缴费：2021年5月6日至2021年5月14日17：00。

　　　　4.准考证打印：2021年5月24日至2021年5月28日。

　　　　5.笔试时间：2021年5月29日（具体时间详见准考证）。

　　（二）报名方式

　　　　本次公开招聘实行网上报名、网上缴费方式进物此行，不设现场报名。

　　（三）报名程序

　　　　1.报名要求。

　　报名前应认真阅读本公告以及本公告附件，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的岗位报名。

　　每个报考者在本次公招中限报一个岗位。

　　报考者对岗位要求的条件和其他内容有疑问的，可电话咨询绵阳市游仙区人力资源和社会保障局与绵阳市游仙区教育和体育局（绵阳市游仙区人力资源和社会保障局：0816-5037178；绵阳市游仙区教育和体育局：0816-2292766）。

　　　　报考者须使用第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用身份证必须一致。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度等，报考或聘用资格一律无效，且责任由报考者自负。

　　　　报考者应对填报的信息负责，在填报信息前须签订诚信书，自己所填报的所有信息真实可靠、准确无误，并自觉遵守人事考试的有关规定。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料，一经查实，取消其报考或聘用资格，所造成的一切损失由报考者承担。

　　　　提示:报考者填写《报考信息表》时，所填专业须与本人毕业证上所载专业名称完全一致。

　　报考者填写《报考信息表》各项内容后应认真核对，确认无误后提交。

　　如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查不通过的，由此产生的后果由报考者自行承担。

　　　　3.查询资格初审和照片审核结果。

　　本次考试进行网上资格初审和照片审核，资格初审阶段不对报考者报名信息的真实性进行核实。

　　资格初审和照片审核由绵阳市游仙区人力资源和社会保障局与绵阳市游仙区教育和体育局负责。

　　报考者请于2021年5月6日-2021年5月13日17：00期间登录报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。

　　资格初审和照片审核合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《报考信息表》两份，供资格复审时使用；资格初审不合格的，可于报名时间截止前（即2021年5月12日17：00前）改报其他岗位。

　　　　提示:请报考者及时登录报名网站查询审核结果。

　　　　4.确认缴费。

　　资格初审合格且照片审核合格的报考者须于2021年5月6日-2021年5月14日17：00期间登录报名网站进行确认缴费（按照四川省发改委、四川省财政厅川发改价格〔2017〕472号文件规定，笔试考务费每科50元）。

　　网络报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃报名。

　　确认缴费的具体程序按网络提示进行。

　　　　享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考者，请先进行网上缴费，于笔试前5个工作日内到绵阳市人事考试中心（绵阳市涪城区南河路26号B幢5楼）递交减免申请和材料，经绵阳市人事考试中心按相关程序审批通过后，退予报考者本次考务费。

　　享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考者，凭其家庭所在地县市区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件和复印件）；农村绝对贫困家庭的报考者凭其家庭所在地的乡镇政府、街道办事处或学校学生处出具的特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件）办理本次考务费减免手续。

　　符合减免条件的报考者未在规定时间内办理减免手续的，视为自动放弃考务费减免。

　　　　5.打印准考证。

　　资格初审通过、照片质量合格且成功完成了确认缴费的报考者，请于2021年5月24日-2021年5月28日期间登录报名网站打印本人准考证（使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰）。

　　逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。

　　　　报考者须认真核查准考证上各项内容，仔细阅读考场规则，按要求准备考试用品。

　　　　提示:报考者在网络报名、确认缴费和打印准考证时，如出现网络不畅，请避开网络高峰期或拨打网络技术咨询电话0816-2264825、2264961。

　　四、岗位调整

　　　　笔试开考比例为每个岗位招聘人数与实际缴费的有效报考人数之比不低于1:3，未达到1:3比例要求的岗位予以调减或者取消。

　　调减、取消招聘岗位将于报名结束后一周内在绵阳人事考试网、游仙政务网公布。

　　报考被取消岗位的报考者，由绵阳市人事考试中心予以退费。

　　五、考试

　　　　考试分为笔试和面试。

　　笔试总成绩＝笔试成绩 政策性加分

　　考试总成绩＝笔试总成绩×50% 面试成绩×50%

　　（一）笔试

　　　　1.笔试时间为2021年5月29日(星期六)，笔试具体时间和地点见《准考证》。

　　报考者在考试当天持本人准考证和有效身份证到指定地点参加考试，因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行负责。

　　未按规定时间在规定地点参加考试的，视为自动放弃考试。

　　　　2.笔试科目为《教育公共基础》和《职业能力倾向测验》两科，每科满分100分。考试大纲请报考者自行登陆绵阳人事考试网在“考试大纲”栏目查阅。

　　笔试成绩=（《教育公共基础》成绩 《职业能力倾向测验》成绩）÷2

　　　　3.政策性加分。

　　截止2021年5月6日在四川省乡镇及以下基层单位服务2年及以上的服务期满且考核合格的“三支一扶”、“西部志愿者”及“特岗教师”等基层项目人员按川人社发〔2016〕34号、川人社发〔2018〕16号规定加分，大学生村（社区）干部按《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）规定加分；退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》（川人社办发〔2012〕406号）和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》（川人社函〔2018〕318号）规定加分。

　　同时符合上述加分规定的，按就高但不累加的原则加分。

　　加分不超过6分。

　　已通过加分、定向招聘、考核招聘、政府安置等政策，招录（聘）为机关事业单位正式工作人员，再次参加事业单位招聘，不再享受加分。

　　申请加分的报考者务必于2021年5月24日（9:30-11:30、13:30-17:00）将以下材料送交绵阳市游仙区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（绵阳市游仙高新区五里梁政务服务中心611室，联系电话0816-5037178）进行审查：

　　　　（1）基层服务项目人员须提供准考证、身份证、服务证（服务协议、考核材料）、服务所在地县以上项目管理部门（组织部、人社局、团委、教育局）出具的证明（证明样本见附件2）等材料原件及复印件。

　　　　（2）退役大学生士兵须提供准考证、身份证、普通高等教育毕业证书、《退出现役证》《优秀士兵证》《优秀士官证》《优秀义务兵证》《优秀学员证》及有关奖励证书（证章）、加分申请（样本见附件3）等材料原件及复印件。

　　　　材料不齐备、非原件或逾期未提交材料的，不予受理，视为自动放弃加分，责任由报考者自负。

　　　　拟加分人员情况于2021年5月28日前在绵阳人事考试网、游仙政务网公示。

　　　　4.成绩查询。

　　笔试总成绩和是否进入面试的资格复审，请报考者于2021年6月15日前登录绵阳人事考试网进行查询。

　　根据《四川省人事考试查分规则》规定，本次考试均为客观题科目，不受理查分申请。

　　笔试任意一科无成绩或成绩为0分的报考者，视为自动放弃考试，取消考试资格。

　　（二）资格复审

　　　　1.笔试成绩最低分数线：面试入围资格复审人员，其笔试成绩必须达到本次公招所有参考人员的笔试成绩平均分的70%。笔试任意一科无成绩或成绩为0分不作为有效成绩计算平均分。

　　　　2.笔试结束后，根据报考者笔试总成绩，按岗位招聘人数与面试入围资格复审人数1:3的比例，从高分到低分依次确定面试入围资格复审人员。

　　　　与最后一名面试入围资格复审人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格复审人员。因报考者自动放弃考试或因笔试成绩未达到最低分数线不能进入资格复审，致岗位招聘人数与面试入围资格复审人数之比低于1:3的，以实际人数进入面试资格复审。

　　　　3.进入面试以后环节的考生，不得临时随意放弃面试资格和聘用资格，如未在规定时间提交放弃声明，又因个人原因放弃的，记入个人诚信档案，两年内不得再报考我区岗位。

　　　　4.资格复审手续的办理：资格复审由绵阳市游仙区人力资源和社会保障局与绵阳市游仙区教育和体育局负责，具体时间、地点及相关事项在绵阳人事考试网、游仙政务网另行公告，一律按公告通知为准，不再电话通知，请报考者注意查阅。

　　进入资格复审的人员请在规定的时间带上本人符合岗位条件要求的以下材料到指定地点办理资格复审手续：

　　　　（1）《报考信息表》2份。

　　　　（2）有效身份证原件和复印件2份。

　　　　（3）有效毕业证、学位证原件和复印件2份。资格复审时尚未取得毕业证、学位证的2021年普通高等教育应届毕业生须提供学生证原件及复印件、学校有关部门开具的证明材料原件（证明内容包括学习类型、学习形式、学历学位、专业、毕业时间等）以及2021年8月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证的本人书。

　　　　（4）有效的教师资格证原件和复印件2份。资格复审时尚未取得教师资格证的2021年普通高等教育应届毕业生须提供有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩2份，以及2021年8月31日前取得符合招聘岗位条件要求的教师资格证的本人书，未在规定时间内取得相应教师资格证而被取消聘用的，责任由报考者自负。

　　　　（5）与《报考信息表》上同版2寸照片1张。

　　　　（6）提供在学信网上下载的教育部学历（学籍）证书电子注册备案表2份。

　　　　（7）境外留学人员和赴台陆生报考的，须提供国家教育部留学服务中心学历学位认证原件和复印件2份。

　　几种特殊报考对象，还须具备以下手续：

　　　　（1）机关事业单位在编人员须提供所在单位、主管部门和组织人社部门同意报考证明。

　　（2）游仙区外未满服务期限的特岗教师报考须提供当地教育主管部门同意

　　　　报考证明。

　　　　（3）委培生、定向生，须提供原委培、定向单位同意报考证明。

　　　　（4）国家有其他特殊规定的，从其规定。

　　　　不能按要求提供上述材料以及未在规定时间到指定地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　　　资格复审中因发现不符合报考条件取消面试资格以及自动放弃面试资格而产生的空额，在报考同一岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补人员参加面试资格复审。

　　（三）面试

　　　　1.面试采取试讲方式进行。

　　面试总分100分。

　　资格复审合格人员在参加面试前需按川发改价格〔2017〕472号规定缴纳80元面试费并领取《面试通知书》。

　　面试具体事项将在绵阳人事考试网、游仙政务网另行公告，一律按公告通知为准，不再电话通知，请报考者注意查看。

　　未在规定时间内缴纳面试费的，视为自动放弃面试资格。

　　　　2.面试当日，面试人员凭《面试通知书》、本人有效身份证按《面试通知书》规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格，由此出现的缺额不再递补。

　　　　3.资格复审后，实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。未参加面试、面试成绩为0分者，视为自动放弃报考。

　　　　4.面试人员面试成绩低于70分的，不能参加体检，不能确定为聘用人员。

　　　　5.参加面试人员考试总成绩和体检、综合考察等具体事项在面试结束后另行安排，并在绵阳人事考试网、游仙政务网公告。

　　六、体检

　　　　（一）根据岗位招聘人数，按照报考者考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，按面试成绩高低排序；面试成绩相同的，按笔试成绩高低排序；笔试成绩相同的，先后按《教育公共基础》《职业能力倾向测验》成绩高低排序；所有成绩都相同的，再次组织加试进行筛选。

　　　　（二）体检有关要求和具体事项将在绵阳人事考试网、游仙政务网另行公告，一律按公告通知为准，不再电话通知，请报考者注意查看。

　　　　（三）肝炎项目和标准参照教师资格认定的标准执行，其他体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）>及公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。

　　招聘单位或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。

　　复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。

　　体检结论以复检结果为准。

　　　　（四）因未按要求参加体检和体检不合格等情况出现的空额是否递补，由招聘单位报请主管部门、绵阳市游仙区人力资源和社会保障局确定。

　　如需递补，按该岗位报考者考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

　　因怀孕申请延期检查所出现的空额不再递补。

　　　　（五）体检所产生的一切费用均由报考者承担。

　　七、综合考察

　　　　主管部门、招聘单位对体检合格人员进行综合考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

　　　　对综合考察中发现有不符合招聘条件的人员，由招聘单位和主管部门取消其聘用资格。

　　因考察不合格、自动放弃或因报考者个人原因导致招聘单位和主管部门无法对其进行考察出现的空额是否递补，由招聘单位报请主管部门、绵阳市游仙区人力资源和社会保障局确定。

　　如需递补，按该岗位报考者考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

　　递补人员体检合格后，对其进行综合考察。

　　八、公示

　　　　考察合格人员确定为拟聘人员，在绵阳人事考试网、游仙政务网公示7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。

　　　　拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，由招聘单位按规定程序办理聘用手续；对反映有问题并查有实据的，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示后，因各种原因产生的空额，均不再递补。

　　　　未明确具体招聘单位的岗位，经公示无异议的拟聘人员，按招聘岗位的考试总成绩从高分到低分依次选择具体招聘单位。如考试总成绩相同，按面试成绩从高分到低分依次进行选岗，面试成绩相同的，采取自愿协商或再次组织加试的方式确定。

　　九、聘用

　　经公示无异议的人员，应在公示期满30日内（2021年普通高等教育应届毕业生在2021年8月31日前）将符合招聘岗位要求的有效毕业证、学位证、教师资格证及以下材料送交招聘单位:

　　　　1.在职人员提供原单位出具的同意其到新单位应聘的书面材料(通过绵阳市游仙区人力资源和社会保障局审核确认后，在职人员再按招聘单位要求提供正式同意解除聘用(劳动)合同的书面材料)或者生效的劳动（人事）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。

　　　　2.2021年普通高等教育应届毕业生提供《就业报到证》。

　　　　未经招聘单位和招聘单位主管部门同意,逾期未交上述材料的，视为自动放弃聘用资格。

　　　　招聘单位和主管部门负责对报考者所提供材料的真实性进行审查，并将拟确认人员的相关材料报绵阳市游仙区人力资源和社会保障局审核确认。

　　绵阳市游仙区人力资源和社会保障局将按照有关规定和本公告以及招聘单位报送的审核确认材料，对拟聘用人员的报考资格进行审核确认。

　　在审核确认中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格。

　　如系报考者提供虚假证件或材料的，一经查实，取消其聘用资格。

　　通过审核确认的人员，取得聘用资格，按相关规定予以办理聘用手续。

　　　　取得聘用资格的人员应在规定的时间内（具体时间以招聘单位通知为准）到单位报到，并按照有关规定签订在招聘单位最低服务年限不少于5年的聘用合同。未经招聘单位和招聘单位主管部门同意，逾期未报到者，视为自动放弃聘用。

　　　　此次公开招聘人员，按照《事业单位人事管理条例》《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定，实行事业单位聘用制管理。试用期考核不合格的，解除聘用。

　　十、其他事项

　　　　1.本次公招有关调整、补充、提示、资格复审、面试、体检、公示等事项均在绵阳人事考试网、游仙政务网发布，请报考者及时查看。因不主动、不及时查看绵阳人事考试网、游仙政务网上的相关公告，造成的后果概由报考者本人负责。

　　　　2.请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

　　　　3.身份证、准考证是报考者参加各科目考试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。

　　在整个招聘工作中报考者须使用第二代有效身份证原件。

　　网络报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　十一、招聘工作纪律

　　　　1.为保证此次公招工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，招聘工作接受纪检监察和社会各界的监督。

　　　　2.在招考的任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格，已经被聘用的予以解聘，并对相关人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　　　3.招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

　　　　十二、本次公招，有关招聘政策、招聘程序等事宜由绵阳市游仙区人力资源和社会保障局负责解释。招聘岗位的具体条件由绵阳市游仙区教育和体育局负责解释。

　　公招咨询电话：绵阳市游仙区人力资源和社会保障局0816-5037178

　　绵阳市游仙区教育和体育局0816-2292766

　　考务及网络技术咨询电话：0816-2264825、0816-2264961

　　公招监督电话：中共绵阳市游仙区纪委、绵阳市游仙区监委0816-2272758

　　1.绵阳市游仙区2021年上半年公开招聘教师岗位和条件要求一览表

　　2.绵阳市游仙区2021年上半年公开招聘教师基层服务项目人员加分证明

　　3.绵阳市游仙区2021年上半年公开招聘教师退役大学生士兵加分申请

2023上半年四川绵阳十一个县市区招聘有编教师共多少人

　　根据《事业单位人事管理条例》《事业单位虚薯岁公开招聘人员暂行规定》和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》等有关规定，绵阳市十一个区县市面向社会公开招聘中小学教师470名。

具体招聘人数分布如下：

（1）2023上半年绵阳市高新区公开招聘50人

（2）2023上半年绵阳市经济技术开发区公开招聘65人

（3）2023上半年绵阳市三台县公开招聘101人

（4）2023上半年绵阳市盐亭县公开招聘53人

（5）2023上半年绵阳市涪城区公开招聘80人

（6）2023上半年绵阳市游仙区公开招聘40人

（7）2023上半年绵阳市梓潼县公开招聘18人

（8）2023上半年绵阳市平武县公开招聘5人

（9）2023上半年绵阳市科技城新区公开招聘27人

（10）2023上半年绵阳市安州区公开招聘17人

（11）2023上半年绵阳市北川羌族自治县公开招聘14人

　　以上，本次绵阳市十一县市区面向社会公开招聘470人。

报考者应同时具备下列条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。年满18周岁。

　　2.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

　　3.具备差睁本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见附件1《岗位和条件要求一览表》）。其中：报考者本人有效毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位所要求的学历和专业两栏分别相符（专业一栏为手孝具体专业名称，非学科类）；报考者本人有效学位证应与本人有效毕业证相匹配，其所载学位应与拟报考岗位的学位资格要求相符。

　　4.委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。

　　5.愿意在招聘单位服务5年以上（含试用期）。

　　特别提示：不符合报考条件者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。

　　以上是2023上半年四川绵阳十一个县市区招聘有编教师共多少人的全部解答。

2022年四川绵阳市科技新城区公开考调教师公告【20名】

　　【#教师招聘#导语】2022年四川绵阳市科技新城区公开考调教师公告已发布，报名时间：从发布公告之日起至2022年7月27日17:00截止。

　　无现将招聘公告原文发布如下：　　因工作需要，我区面向全国公开考调20名教师。

　　现将有关事项公告如下。

　　一、考调范围、名额及岗位

　　　　（一）本次公开考调范围为全国在编在职的中小学教师。

　　　　（二）考调名额及岗位。

　　1.绵阳科技城新区博雅学校8名

　　初中语文教师:1名

　　初中数学教师:1名

　　初中英语教师:1名

　　初中道德与法治教师:1名

　　小学语文教师:1名

　　小学数学教师:1名

　　小学英语教师:1名

　　初中心理健康教师:1名

　　2.绵阳科技城新区玉泉路小学8名

　　小学语文教师:4名

　　小学数学教师:2名

　　小学美术教师:1名

　　小学体育教师:1名

　　3.绵阳科技城新区云泉路学校4名

　　小学语文教师:2名

　　小学数学教师:1名

　　宏穗则小学美术教师:1名

　　二、考调条件

　　（一）基本条件

　　　　1.具有较高的政治思想素质，作风严谨，遵纪守法，品行端正，具有强烈的事业心和责任感。

　　　　2.具备中小学教师岗位所需的教育教学专业知识、工作经验和组织协调能力。

　　　　3.身体健康，具有良好的心理素质。

　　　　4.符合《绵阳科技城新区2022年公开考调教师岗位和条件要求一览表》(附件1)规定的资格条件。

　　（二）资格条件

　　　　1.国民教育本科及以上学历。（具体详见附件1）。

　　　　2.具有事业单位在职在编人员身份（工勤人员除外）。

　　　　3.年龄35周岁以下。（具体详见附件1）。

　　　　4.具备中小学教师资格证。

　　　　5.需具备以下条件之一：①县级及以上学科带头人或县级工作坊坊主；②县级及以上骨干教师或县级工作坊主要成员；③获得县级及以上赛课一等奖及以上、市级及以上赛课二等奖及以上奖项；④具备报考岗位相应的教师中级及以上职称。

　　　　6.在原聘用单位工作满3年以上（从乡镇调入的新聘用事业人员应当在乡镇工作满5年）。

　　　　7.具备3年以上教学工作经历。

　　　　8.年龄、工作经历计算截止时间为本公告发布之日。

　　（三）有下列情形之一的，不得参加考调：

　　　　1.按规定应该实行回避的人员。

　　　　2.曾受过各类刑事处罚、开除公职或有违法、违纪行为正在接受审查以及尚未解除党纪、政纪处分的。

　　　　3.绵阳科技城新区在编人员。

　　　　4.年度考核中有基本合格及以下等次的。

　　　　5.尚在试用期的。

　　　　6.违反有关规定不适宜参加考调的。

　　三、考调程序及方法

　　（一）报名

　　　　1.报名方式：采取网络报名的方式进行。

　　　　2.报名时间：从发布公告之日起至2022年7月27日17:00截止。

　　3.网络报名邮箱：

　　　　报名时须提交《绵阳科技城新区2022年公开考调教师报名表》（贴彩色免冠近照）1份、同意报考证明1份、彩色全身近照1张和本人有效身份证，出示学历证、学位证、职称证、教师资格证、荣誉证书和获奖证书等考调条件中要求的证明材料压缩打包发送至各招聘单位的电子邮箱（邮件主题按“本人姓名 考调单位 岗位名称 岗位代码”的格式命名）。

　　　　报名者对提交材料的真实性负责，资格审查将贯穿公开考调全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考调资格。

　　　　注：凡符合本次考调条件的报考者，应按相应岗位资格要求自愿选择一个岗位报考，不得兼报。

　　（二）报名要求

　　　　1.报名前应认真阅读本公告，详细了解考调对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择报名。报考者须使用第二代有效身份证进行报名，报名与考试时使用身份证必须一族亮致。

　　　　2.报考者应对蔽棚填报的信息负责，所填报的信息须在诚信处签字确认，自己所填报的所有信息真实可靠、准确无误，并自觉遵守人事考试的有关规定。

　　　　3.在考调的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度等，一经查实，报考或聘用资格一律无效，且责任由报考者自负。

　　四、资格审查

　　（一）资格初审

　　　　由招聘单位对报考者网上报名资料进行初审。

　　资格初审后，将电话通知报考者资格初审的结果和资格复审的时间、地点。

　　请报考者保持电话畅通，因电话不通或无人接听等原因导致无法联系的，责任由报考者自负。

　　（二）资格复审

　　资格复审须提交的资料：

　　　　（1）《绵阳科技城新区2022年公开考调教师报名表》一式二份（双面打印，粘贴1寸标准证件照；或是插入电子档照片，彩色双面打印）；

　　　　（2）机关事业单位在编人员，须提供所在单位、主管部门和组织人社部门出具的同意报考证明；

　　　　（3）本人第二代有效身份证（含有效临时身份证）、学历证、学位证、职称证、教师资格证、荣誉证书和获奖证书等考调条件中要求的证明材料原件及复印件一式一份。

　　　　不能按要求提供上述材料以及未在规定时间到指定地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　五、领取《面试通知书》

　　　　经资格复审合格的考生当场持本人有效身份证原件（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件）领取《面试通知书》。未在规定时间内领取《面试通知书》的，视为自动放弃。

　　六、面试相关事项

　　（一）参加面试人员

　　　　参加绵阳科技城新区2022年公开考调教师资格复审合格的人员。

　　（二）面试时间、地点和携带证件

　　　　1.面试时间、地点详见《面试通知书》。

　　　　2.携带证件：本人《面试通知书》和本人有效身份证原件（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件）。

　　（三）面试方式、范围和时限

　　　　面试采取无学生试讲方式进行，考生将自己对教学内容的教学设计，以模拟课堂教学的方式进行展示，备课时间为20分钟，试讲时间15分钟。

　　（四）面试分值

　　　　面试成绩满分为100分，面试人员面试成绩低于75分的，不能参加体检，不能确定为拟聘人员。

　　七、成绩公布

　　　　面试成绩、体检、考察等相关事项于考试结束后7个工作日内在绵阳人事考试网予以公布，请报考者及时关注，不再另行通知。

　　八、体检

　　　　按照面试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员，若面试成绩相同，安排面试加试，按加试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。

　　　　体检由绵阳科技城新区党群工作部统一组织，在指定的二级甲等以上综合性医院进行。体检所产生的一切费用均由报考者承担。

　　　　体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。首次体检不合格的，经本人申请，可复查一次，复查申请应在接到体检结果通知之日起2日内提出，体检结论以复检结果为准。

　　　　未按规定时间到指定地点集中参加体检者，视为自动放弃。

　　因未按要求参加体检和体检不合格出现的空额，由招聘单位报请科技城新区党群工作部及区公共服务局确定（考生面试成绩低于75分的不得递补）。

　　因怀孕申请延期检查部分体检项目后又主动放弃补检的考生所出现的空缺不再递补。

　　九、综合考察

　　　　绵阳科技城新区公共服务局及其招聘单位对体检合格人员进行综合考察。

　　考核内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

　　对考察中发现有不符合考调条件的人员，取消其考调资格。

　　十、讨论决定和公示

　　　　根据面试、考察情况按程序确定拟调人选。对拟调人选进行公示，公示期为7天，公示期满，对没有问题或者反映问题不影响调动的，办理调动手续，对反映有严重问题并查有实据的，取消考调资格。

　　十一、调动

　　　　对公示期满没有问题或者反映问题不影响调动的，办理正式调动手续。

　　　　本公告由绵阳科技城新区党群工作部负责解释。

　　各学校咨询电话：

　　绵阳科技城新区博雅学校：13981119612杨老师

　　绵阳科技城新区玉泉路小学：13990160620兰老师

　　绵阳科技城新区云泉路学校：13320245679万老师

　　咨询电话：绵阳科技城新区党群工作部0816-6334518

　　监督电话：绵阳科技城新区纪检监察办0816-6336101

　　1.绵阳科技城新区2022年公开考调教师岗位和条件要求一览表

　　2.绵阳科技城新区公开考调教师报名表

　　绵阳科技城新区党群工作部

　　2022年7月20日

2021年上半年的教师编制考试季已经开启,上半年有招考计划的省

　　2021年上半年的教师编掘行制考试季已经开启，上半年有招考计划的省区大多已经陆续公布了考试公告。

　　从五月份开始，各省区的笔试也将陆续开启了，比如四川省的教师编制考试笔试就将在5月29日开考。

　　有备考计划的小伙伴们，一定要及时关注当地的考试信息，及时报名参加考试哦！。

　　小编有关注各个地方的考试报名情况，发现今年各地的考试岗位都不算多。

　　以小编自己当地为例，19年的教师编制招聘有470多个岗位，今年只有两百多个，相比前年减少了一半。

　　但是考试报名人数都大大增加，从公布了缴费人数的地区来看，报考比实际上有所上升。

　　这表明教师招聘考试的竞争越来越大，考试难度也越来越大。

　　今年的教师编制考试难度可能又会创下新高，参加了教师编制考试的小伙伴们，一定要加油呀！等待你们的是更加严峻的考试情况，更大的竞争，和更低的考试通过率！每一位考编人都是争过独木桥的勇士，能不能冲到最前边，就看自己的努力了。

教师编制考试越来越难，到底是为什么？考编人：我太难了

那么为何现在教师编制考试的判差哗竞争越来越大了呢？小编认为有以下原因：

第一、报考人数增多

　　现在就业形势不好，人们对于一个稳定的工作的追求越来越强烈。

　　编制教师作为事业单位编制，受到了很多高校应往届生的追捧。

　　很多人想考教师，都是为了一份稳定的工作。

　　现在高校几乎每年都在进行扩招，导致应届毕业生的人数逐年增加。除本科毕业生在鞥多以外，研究生毕业人数也在逐渐增加，使得报考庆扮教师编制的人数也在增加。

　　其次国家鼓励非师范生报考教师资格证，具有教师资格证的非师范生也越来越多。毕业后选择备考教师的非师范生也不在少数，能够报考教师编制的人越来越多。

　　应往届毕业生报考教师编制的情况越来越普遍，报考人数不断增加。教师编制属于竞争性淘汰性的考试，报考人数增加会使得竞争压力普遍增加，考试难度增大。

教师编制考试越来越难，到底是为什么？考编人：我太难了

第二、岗位减少

　　现在事业单位不断进行改革，逐步减少或者取消编制，实行聘任制招聘。很多地方的中小学现在已经开始实行聘任制招聘了，尤其是经济相对发达的城市，大多已经在试行聘任制教师招聘制度了，这意味着教师编制的岗位会逐渐减少。

　　其次，2020年由于疫情影响。

　　国家为了促进就业，在2020年的时候放开了企事业单位的招聘，增加了不少岗位。

　　许多学校的岗位得到了大量的补充，一个学校的编制名额是有限的，今年的编制岗位招聘肯定会相对减。

2020年四川省绵阳市游仙区公开选调(聘)工作人员的公告【29人】_百度...

一、选调（聘）原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、选调（聘）范围

　　全国（绵阳市除外）符合条件的在编在职的公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员和公益一类事业单位工作人员，不包括工勤人员。

三、选调（聘）职数及职位

　　选调公务员5名，参公人员16名，选聘事业人员（公益一类）8名。公务员、参公人员为一级科员，事业人员岗位为其他管理九级职员。

　　公务员可报考参公岗位或事业岗位，参公人员可报考事业岗位，但均不保留原身份。

　　参公人员不可报考公务员岗位，事业人员不可报考公务员、参公岗位。

　　报考人员办理完调动手续后，依据选调（聘）职位性质确定身份性质和相关待遇。

　　选调（聘）后在游仙区最低服务年限原则上不低于5年。

四、选调（聘）条件

　　（一）思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感，具有正常履行职责的身体条件；

　　（二）35周岁及以下(1984年8月31日以后出生)，具体选调单位对年龄有特殊限制的，以《绵阳市游仙区2020年公开选调（聘）机关事业单位工作人员职位表》公布的条件为准；

　　（三）进入资格复审人员必须提供所在单位同意报考证明；

　　（四）其他资格条件以选调(聘)职位表具体要求为准；

　　（五）年龄、工作经历年限、任职经历年限等计算截止时间为2020年8月31日；

（六）具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

　　2.曾被开除公职的；

　　3.受处分期间或者未满影响期限的；

　　4.曾受党内严重警告、行政记大过及以上处分的；

　　5.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

　　6.近三年年度考核有基本称职(基本合格)及以下等次的；

　　7.新录用人员和领导干部任职尚在试用期的；

　　8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　9.按照国裂旅家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

五、报名

　　（一）报名时间：2020年9月9日9:00至2020年9月22日17:00。

　　（二）报名方式：采取网络报名的方式进行。

　　请报考人员将《报名信息表》(附件2)按照要求传至指定邮箱(详见附件1《职位表》)，邮件标题请统一使用“游仙区2020年公开选调 姓名 岗位代码”的形式规范填写，如“游仙区2020年公开选肆迟凳调张三2020001”。

（三）报名所需资料：

　　1.绵阳市游仙区公开选调(聘)机关事业单位工作人员报考信息表；

　　2.身份证、毕业证、学位证及选调(聘)条件中要求的其他证明材料扫描件；

　　3.在编证明材料(单位在职证明、招录文件、转正文件、公务员登记表、2017-2019年年度考核表等)。

六、资格审查和缴费

　　游仙区选调(聘)用人单位对报名者提供的报名资料进行资格初审。资格初审合格者电话或邮件回复通知。

　　资格初审合格的报考者须于2020年9月23日9:00至9月25日17:00前(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00)到游仙区委组织部公务员股进行资格复审，复审通过者现场缴费(按照川价费[2003]237号文件规定，笔试考务费50元)。缴费后当场领取《考试通知书》。

地点：绵阳市一环路东段139号游仙区人民政府3号楼406室

联系人：唐斌、杨君，联系电话：0816-2272617

进入资格复审的人员请按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理资格复审手续：

　　(1)《绵阳市游仙区公开选调(聘)机关事业单位工作人员报考信息表》(须彩色打印或贴照片)；旦首

　　(2)身份证、毕业证、学位证及选调(聘)条件中要求的其他证明材料；

　　(3)在编证明材料(单位在职证明、招录文件、转正文件、公务员登记表、2017-2019年年度考核表等，需相关单位、或档案管理部门审验盖章)；

　　(4)所在单位同意报考证明；

　　(5)在学信网上下载并打印个人学历信息表一份。

　　上述所需材料必须为原件(须同时提供复印件一式一份，不便提供原件的，需由原件保管部门审验盖章)，同时提供近期正面免冠2寸彩照1张。不能按要求提供上述材料以及未按时参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。

七、考试

　　本次公开选调(聘)考试采取笔试和面试的方式进行。考试总成绩按100分计算，其中笔试、面试满分各100分，各按50%折合计入总成绩，成绩均按四舍五入保留两位小数。

（一）笔试

　　1.开考比例：笔试开考比例原则上为1:3，最低应达到1:2，不能达到公告规定最低比例的，该岗位予以取消，不再公告。被取消的岗位，征得报考人员同意后，将其调整到符合报考条件的其他岗位。

　　2.笔试时间：2020年9月下旬(具体时间和地点见《考试通知书》)。未按规定时间参加考试的，视为自动放弃考试。

　　3.笔试内容：笔试内容为所需专业知识应用能力测试。考试不指定教材。

　　4.成绩公布：笔试结束后电话通知进入面试人员。

（二）面试

　　1.面试方式：由游仙区委组织部组织实施，采取无领导小组讨论方式进行。

　　2.面试时间和地点：暂定2020年9月下旬，具体时间和地点由工作人员电话通知。进入面试人员凭《考试通知书》报到，报到时缴纳面试费80元（根据川价费[2003]237号文件）。

　　3.根据报考者笔试成绩，按1:3的比例由高到低确定各岗位进入面试人员名单。

　　最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。

　　因考生放弃产生的面试缺额，按笔试成绩从高到低依次递补。

　　面试比例不足1:3的，以实际人数进入面试。

　　面试无竞争性岗位（即只有一个人实际参加面试的），面试成绩不得低于70分，未参加面试的视为自愿放弃。

八、体检

　　按笔试、面试总成绩由高到低等额确定体检人员，总成绩相同的，按笔试成绩由高到低确定。

　　体检项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》确定，体检所产生的费用由考生自理。

　　体检可申请复检一次，结论以复检结论为准。

　　因未按要求参加体检和体检不合格等情况出现的空额是否递补，由游仙区委组织部、区人社局与用人单位研究后再确定。

　　如确定递补，按笔试、面试总成绩由高到低依次等额递补，总成绩相同的，按笔试成绩由高到低递补。

　　因怀孕延后补检产生的空额不再递补。

九、考察

　　经体检合格者进入考察。

　　主要考察考生的德、能、勤、绩、廉等方面情况和考生政治业务素质以及与拟选调(聘)职位的适应程度。

　　考察不合格或自愿放弃的，由游仙区委组织部、区人社局与用人单位研究后再确定是否递补，如确定递补，按照本《公告》第八项“体检”之规定原则进行递补。

十、调动(聘用)

十一、其他事项

　　（一）报考者提供的信息和资料必须真实完整。资格审查工作将贯穿选调(聘)工作的全过程，若发现不符合本《公告》选调(聘)条件、弄虚作假的人员，一律取消选调(聘)资格。

　　（二）从事选调(聘)工作的人员，实行公务回避。对违反纪律的工作人员，视情节轻重依照相关规定给予处分。

　　（三）整个选调(聘)工作过程，在游仙区纪委监委的全程监督下实施。

　　十二、本公告由绵阳市游仙区委组织部和游仙区人社局负责解释。

监督电话：

游仙区纪委监委0816—2272758

游仙区委组织部0816—2273215

游仙区人力资源和社会保障局0816—5037515

中共绵阳市游仙区委组织部

绵阳市游仙区人力资源和社会保障局

2020年9月8日

附件：

1.绵阳市游仙区2020年公开选调（聘）机关事业单位工作人员职位表

2.绵阳市游仙区公开选调（聘）机关事业单位工作人员报考信息表

2021四川德阳中江县中小学校公开招聘教师公告【72名】

　　一、招聘名额及岗位

　　　　共招聘72名教师。

　　其中，高中教师24名，初中教师19名，小学教师18名，幼儿园教师11名。

　　具体招聘岗位详见《岗位表》(附件3)。

　　二、招聘对象

　　1.2022届或已毕业的硕士研究生;

　　2.2022届部属师范生;

　　　　3.2022届全日制普通班相应批次录取且符合全部条件的应届本科优秀毕业生。

　　三、招聘时间和地点

　　2021年11月01日(14:30-17：00)西华师范大学(华凤校区)招生就业处进行现场报名及资格审查、面试;

　　2021年11月02日(9:00-16：00)西华师范大学(华凤校区)招生就业处进行现场报名及资格审查、面试;

　　2021年11月04日(9:00-16：00)四川师范大学(狮子山校区)学生活动中心三楼进行现场报名及资格审查、面试(宣讲地点：宣讲厅一;面试地点：就业厅一);

　　　　2021年11月05日(9:00-16：00)绵阳师范学院高新校区知行楼324室(招生就业处三楼)进行现场报名及资格审查、面试。其他院校的考生可就近参加现场报名及资格审查、面试。

　　四、招聘条件

　　　　考生符合本公告和《岗位饥余表》(附件3)全部要求。对于层级条件，考生若为同类的该层级及以上，视为符合要求。

　　(一)基本条件

　　　　下列条件，在资格审查与资格终审时，考生可分段提供当时具备的全部证件材料进行审查。资格审查时暂缺的，资格终审时必须补齐。

　　　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　　　2.遵守宪法和法律。

　　　　3.具有良好的品行。

　　　　4.身体健康，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》及后续通用标准。

　　　　5.考生具有招聘岗位要求的专业技术水平及工作能力。

　　　　6.具备相应层次教师资格证书。相应层次以具体岗位任教层次为准，符合《教师资格条例》等规定。

　　　　7.2022年7月31日前毕业并取得相应学位，以证书落款日期为准。

　　　　8.硕士研究生年龄在18—30周岁，即1990年10月31日至2003年10月30日出生;2022届优秀本科毕业生年龄在18—25周岁，即1995年10月31日至2003年10月30日出生。

　　　　9.委培或定向毕业生，须由委培或定向单位同意报考，资格审查时提交该单位同意报考证明书。

　　10.普通话等级要求：

　　　　(1)报考语文岗位的本科生，具备二级甲等普通话水平测试等级证书。

　　　　(2)其他考生，具备二级乙等普通话水平测试等级证书。

　　11.英语等级要求：

　　　　报考英语岗位的本科生，具备高等学校英语专业四级及以上证书。

　　12.计算机等级要求：

　　　　学历非计算机系列专业的本科生，具备全国计算机等级考试一级合格证书，或者高等学校非计算机专业计算机考试一级合格证书。

　　13.具有招聘岗位要求的专业技术水平与工作能力，优秀本科生以同一本科学习经历符合下列要求：

　　　　(1)学历课程、实习、论文、设计等全部项目合格。

　　　　(2)该学习经历课程成绩表全部分数平均值达到70分。

　　(二)考生本人凡有下列情形之一不得报名

　　1.曾受过各类刑事处罚或被开除公职、学籍的;

　　2.有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　3.尚未解除党纪、政纪处分的;

　　4.在人事考试中违纪处于禁考期的;

　　5.尚处于试用期内的新录用公务员(含穗肢滚参公人员);

　　6.自考察之日起按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

　　7.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;

　　　　8.法律法规等规定的其它不能报考事业单位的情形。

　　五、招聘程序

　　(一)报名

　　　　应聘者须如实填写、提交《中江县2021年公开招聘优秀教师报名表》、在校考试成绩证明和教师资格证等(详见《中江县2021年公开招聘优秀教师报名提交材料清单》)。

　　(二)资格审查

　　　　中江县教育局、中江县人力资源和社会保障局负责对应聘人员资格进行初审。

　　应聘者提供的报名材料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实的，一律取消面试资格。

　　资格审查贯穿整个招考过程。

　　(三)面试

　　　　所有资格审查通过的考生，直接进入面试测试，面试原则上采取无学生猜余上课的方式进行，主要考察应聘者的专业素质、语言表达、举止仪表、职业修养等内容;音乐、体育、美术及学前教育面试增加现场技能测试(美工绘画、体育特长、自弹自唱舞蹈等)。面试总分100分。

　　(四)预录取和签约

　　　　根据招聘计划，以面试得分作为面试总成绩，从高到低确定预录取名单。

　　若面试总成绩相同，则按在校考试成绩的平均分从高到低进行排名。

　　面试总成绩低于60分的不予录取。

　　　　预录取人员与预录取学校签订就业协议书，如违约，将按约定交纳相应的违约金。

　　(五)笔试

　　　　凡签订了就业意向协议的2022届优秀大学本科毕业生，需参加德阳市2022年公开考试招聘教师的笔试，笔试具体事宜由拟聘单位通知和拟聘者(研究生、部属公费师范生不参加)自行关注德阳人事考试网。

　　各拟聘者笔试成绩必须达到当次公开考试招聘教师岗位的笔试总成绩最低分数线，方可进入体检;未达到笔试总成绩最低分数线者，按规定解除就业意向协议，并按约定交纳相应的违约金。

　　笔试总成绩最低分数线，以当次公开考试招聘教师岗位公告为准。

　　(六)资格复审

　　　　2022年7月初，对2022届毕业的签约人员提供的毕业证、教师资格证、计算机等级证、普通话等级证、英语等级证及档案材料进行资格复审，资格复审没通过的毕业生，取消聘用资格，按约定交纳相应的违约金。

　　(七)体检、公示、考察、资格终审和聘用

　　　　体检、公示、考察、资格终审和聘用程序按事业单位公开考试招聘有关规定进行。对签约人员提供的毕业证、教师资格证、公告上规定的相关证书及档案材料进行资格终审，资格终审没通过的考生，取消聘用资格，并按约定交纳相应的违约金。

　　(八)报到

　　　　对考核、体检、资格终审等程序均通过的考生，预计于2022年8月报到参加新教师培训(具体报到时间，另行通知)。

　　　　有弄虚作假行为的，不符合聘用条件的，未按时报到的，不服从组织调配的，均取消聘用资格，将按约定交纳相应的违约金。

　　六、有关要求

　　　　(一)实行回避。

　　凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的人员，不得应聘该单位负责人的秘书或组织、人事、劳资、财务、审计、纪检监察岗位，不得应聘有直接上下级领导关系的岗位。

　　招聘单位内外的公招工作人员，与应聘人员有上述亲属关系的，或其他有可能影响公正的，工作人员也须回避。

　　　　(二)正风肃纪。

　　对考生与工作人员，推行诚信报考，整肃考风考纪，打击弄虚作假，查处违规舞弊。

　　接受纪律监督、各界监督和社会监督。

　　七、其它事项

　　　　(一)正式聘用后为公办学校教师编制，按国家政策纳入社会保障和执行相关工资待遇;考核招聘的研究生每人每月给予600元住房补助，补助期限为5年，每月随工资拨付。

　　　　(二)所有新招聘的教师均实行试用期制度，新参加工作人员试用期一年，期满后，考核不合格的，予以解聘。

　　　　(三)本次招聘的研究生、2022届优秀本科毕业生须在签约学校服务满5年(含试用期)。

　　　　2022届部属公费师范生须在签约学校服务满6年(含试用期)。

　　　　(四)本次招聘工作由中江县教育局会同中江县人力资源和社会保障局、中共中江县委编制委员会办公室共同组织实施，招聘公告由三部门共同负责解释，未尽事宜由三部门共同研究决定。

　　八、联系办法

　　1.联系地址：中江县教育局人事股(中江县集中办公区3号楼);

　　联系电话：0838-7213266;

　　2.联系地址：中江县人力资源和社会保障局(中江县集中办公区2号楼)

　　　　联系电话：0838-7255076。

　　1.中江县2021年公开招聘优秀教师报名表

　　2.报名材料清单

　　3.中江县2021年公开招聘研究生和2022届部属公费师范生和优秀大学本科生岗位表

　　2021年10月19日