无锡为什么要提升学历?

导读：" 无锡为什么要提升学历?一、求职机会更多我们身处在这个社会,一个好的工作机会是可遇不可求的,想要获得更多的工作机遇,一份高学历是不可或缺的,你妄想进入好企业工作,那你就要继续学习深造,提升自己的学历,提升自身的竞争力。每年的毕业季,找工作就是学生和家长们最头"

　　无锡为什么要提升学历?

　　一、求职机会更多

　　我们身处在这个社会,一个好的工作机会是可遇不可求的,想要获得更多的工作机遇,一份高学历是不可或缺的,你妄想进入好企业工作,那你就要继续学习深造,提升自己的学历,提升自身的竞争力。每年的毕业季,找工作就是学生和家长们最头疼的事,自身不优秀,连人才市场都挤不进去。

　　就目前的就业趋势,平均十个工作单位,如果你是本科生,那这十个工作单位都会录用你,如果你是专科生,就只有三个单位录用你。作为专科生,你会比本科生少七个发展机会,由于学历,你失去了更多理想工作。当然,这种情况也不是必然的,许多学历并不起眼的人也同样创业很成功,但是在当今社会的大趋势下,学历越高就证明工作机会更多,发展速度更快。

　　二、晋升加薪

　　现在的企业对员工的要求越来越高,员工们为了企业兢兢业业拼搏了那么多年,付出了自己青春和热血,就为了有朝一日能成为管理者,最后却因为自身学历不高,在众多能力相当的竞争者中晋升出局,你真的甘心吗?例如在制造业中,他们的福利待遇相对不错,但是晋升机制苛刻,没有本科学历,只能到主任的职位即时你能力再强也无法越过制度的制约,所以提高学历是万分必要的。

　　据不完全统计,绝大多数的企业的薪资待遇,都会根据学历规划不同的规章制度,甚至有些企业的启始薪资都会跟学历挂钩。许多单位提拔干部和领导都会参考学历,基本条件就是本科以上的学历,而且很多单位(如:学校、法院)都会规定员工,在一定年限内要考取本科的学历,不然在人事变动中会导致直接下岗,即专科学历即使找到工作,在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。

　　三、提升工资待遇

　　工资待遇,是工资级别的一道门槛。在中国,职务工资是按职称来的,职称越高,工资越高。而工资是按当下的职务及级别来的,比如说,国家公务员工作中,基本工资是2~3级,国家公务员工作基本是4级,但是一些地区或许会有这样的岗位,不同职位的工资会有所不同,但基本工资没什么差别。

　　四、职称评定

　　职称评定和学历挂钩,是在评定高级职称时,大专以下基本没有机会,而现在许多单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的,没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会,而没有本科,又会丧失评高级职称的机会。

　　想报 成人高考护理专业但是没有护士证怎么办

　　需要进行护士执业资格考试。

　　护士执业资格考试为贯彻国家人事部、卫生部《关于加强卫生专业技术职务评聘工作的通知》等相关文件的精神,于2001年开始正式实施的。卫生部负责组织实施护士执业资格考试。国家护士执业资格考试是评价申请护士执业资格者是否具备执业所必须的护理专业知识与工作能力的考试。

　　具有护理、助产专业中专和大专学历的人员,参加护士执业资格考试并成绩合格,可取得护理初级(士)专业技术资格证书;护理初级(师)专业技术资格按照有关规定通过参加全国卫生专业技术资格考试取得。