2023年中国工商银行河北雄安分行社会招聘有哪些岗位？

作者：贾徐良时间：2023-07-18 01:23:32

导读：" 2023年中国工商银行河北雄安分行社会招聘有哪些岗位？随着中国雄安新区的快速发展，中国工商银行河北雄安分行决定进行社会招聘，以满足当地经济发展的需求。作为中国最大的商业银行之一，工商银行在雄安新区的分行将发挥重要作用，为当地居民提供全面的金融服务。以下是2023"

2023年中国工商银行河北雄安分行社会招聘有哪些岗位？

　　随着中国雄安新区的快速发展，中国工商银行河北雄安分行决定进行社会招聘，以满足当地经济发展的需求。

　　作为中国最大的商业银行之一，工商银行在雄安新区的分行将发挥重要作用，为当地居民提供全面的金融服务。

　　以下是2023年工商银行河北雄安分行社会招聘的主要岗位：。

　　1.银行柜员：作为银行的前台服务人员，银行柜员负责处理客户的存款、取款、存折开立等业务。他们需要具备良好的沟通能力和服务意识，以确保客户的满意度。

　　2.信贷风控专员：信贷风控专员是银行风险管理团队中的重要成员。

　　他们负责审核贷款申请，评估借款人的信用风险，并制定相应的风险控制措施。

　　这个岗位需要有较强的风险意识和数据分析能力。

　　3.客户经理：客户经理是银行与客户之间的重要纽带。

　　他们负责与客户建立良好的关系，了解客户的需求并提供相应的金融产品和服务。

　　客户经理需要具备良好的沟通和销售技巧，以实现银行业务目标。

　　4.业务发展专员：业务发展专员负责推广银行的金融产品和服务，吸引新客户并拓展业务渠道。他们需要具备市场调研和营销策划的能力，以保持竞争力并促进业务增长。

　　5.风险控制专员：作为银行风险管理团队的一员，风险控制专员负责监测和管理银行的风险暴露。他们需要对市场、信用和操作风险有深入的了解，并制定相应的风险控制策略。

　　6.IT支持专员：随着科技的发展，银行的信息技术系统变得越来越重要。

　　IT支持专员负责维护和管理银行的信息技术设备和系统，确保其正常运行。

　　他们需要熟悉各类软件和硬件，并具备故障排除的能力。

　　以上仅为部分岗位，工商银行河北雄安分行还将根据需求招聘其他相关岗位。

　　对于有意向应聘的人员，可以通过工商银行官方网站或招聘平台获取更详细的岗位信息，并按照要求提交个人简历和申请材料。

　　工商银行将根据岗位要求和应聘者的综合素质进行筛选和面试，以确保招聘的岗位能够得到最佳人选。

中国工商银行的招聘岗位有哪些

中国工商银行招聘岗位有：

　　(一)管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销毕哪管理方向的储备人才。

　　(二)各类业务岗位。

　　培养目标为各类专业与闭禅营销人才的梯队储备。

　　具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。

　　(三)柜员岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面服务工作，新员工录用后须在柜员岗位工作不少于5年。

　　(四)服务代表岗位。实行定向招录，主要在信用卡电话服务中心、电子银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服手态码务工作。

2023年中国工商银行河北雄安分行春季校园招聘公告?

　　中国工商银行河北雄安分行2018年4月挂牌成立，是雄安新区首家以独立架构正式开展经营管理的分行级机构。

　　由总省行共同管理，立足新区绿色生态智慧、创新驱动发展的大战略，开创金融服务雄安建设的新模式。

　　是首家与雄安新区管委会签订战略合作协议的商业银行，成立以来存款、贷款增量居新区同业双首位，“金融科技”优势明显，准确把握金融服务新需求，高标准服务雄安新区建设。

　　在总省行的指导和分行党委的带领下，键滚集中展示了工商银行的品牌、网络、科技以及效率等综合优势，赢得了新区辖区内企业和广大居民的认同和信任，展现了工行服务国家战略的责任和担当。

一、招聘机构

　　中国工商银行河北雄安分行。

二、招聘范围

　　面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2022年1月至2023年7月。

三、招聘岗位(10人)

　　(一)客户经理岗位。

　　主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。

　　新员工录用后原则上先稿改余安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

　　(二)客服经理岗位。

　　实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等综合服务，新员工录用后原则上在该岗位工作不少于歼模5年。

四、工作地点

　　中国工商银行河北雄安分行辖内支行。

五、招聘条件

　　各岗位招聘条件详见招聘职位。

六、注意事项

　　(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

　　(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。

　　(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

　　(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。

　　如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注我们

2023年中国工商银行河北分行春季校园招聘公告?

　　中国工商银行河北分行是总行授权经营的一级分行，在河北省11个地市均设有分行，共有营业机构780余家，全部存款超11000亿元，各项贷款超8500亿元，向省内外广大公司客户和个人客户提供广泛的金融产品与服务，是工商银行系统内规模较大的一级分行之一。

　　当前，中国工商银行正朝着打造具有全球竞争力的世界一流现代金融企业这一愿景，开启由传统大行向现代化强行跨越的新征程。

诚邀您的加入，在工商银行高质量发展新征程上共筑梦想!

一、招聘机构

　　中国工商银行河北分行。

二、招聘范围

　　面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2022年1月至2023年7月。

三、招聘岗位(400人)

　　(一)客户经理。

　　主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。

　　新员工录用后原则上先安颤慧排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

　　(二)客服经理。

　　实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作，新员工录用后原则上在该岗位工作不少于5年。

四、工作地点

　　中国工商银行河北分行辖内城区及县域支行，县域支行定向服务期不少于5年。

五、招聘条件

　　各岗位招聘条件详见招聘职位(附件)。

六、注意事项

　　(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

　　(二)招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。

　　(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

　　(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。

　　如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注我们

中国工商银行河北雄安分行辖内分支机构多少个

中国工商银行股份有限公司河北雄安分行

有效期：2021-12-23发布日期：2021-09-23浏览次数：910二维码

单位所在地：河北省容城县

单位地址：河北雄安新区容城县奥威路64号

　　招聘说明：特别提示：同学们在应聘时，如遇到用人单位“收取押金/扣押证件/收取任何费用”以及提出不正当面试要求等不规范招聘的情况，请立刻中止应聘，并将该情况告知就业指导中心（62332010）或学院就业专任教师。第三方机构未经我校允许擅自转载或变更信息未能及时更新及提醒毕业生，导致相关后果的，学校不承担相关责任。

单位简介

　　中国工商银行河北雄安分行2018年4月挂牌成立，由总省行共同管理，是雄安新区首家以独立架构正式开展经营管理的分行级机构。

　　中国工商银行河北雄安分行立足新区绿色生态智慧、创新驱动发展的大战略，开创金融服务雄安建设的新模式，是首家与雄安新区管委会签订战略合作协议的商业银行，成立以来存款、贷款增量居新区同业双首位，“金融科技”优势明显。

　　在总省行的指导和分行党委的带领下汪禅好，中国工商银行河北雄安分行集中展示了工商银行的品牌、网络、科技以及效率等综合优势，赢得了新区政府、企业和广大居民的认同和信任，展现了工行服务国家战略的责任和担当。

需求职位：客户经理岗位(2021.09.22-2021.10.10)

学历要求：本科及以上

工作地点：河北省保定市

每月薪水：其他

招聘人数：30人

行业：金融保险

性质：国有企业

所在地：河北省容城县

简历接收邮箱：

职位要求

中国工商银行河北雄安分行2022年度秋季校园招聘公告

　　中国工商银行河北雄安分行2018年4月挂牌成立，是雄安新区首家以独立架构正式开展经营管理的分行级机构。

　　由总省行共同管理，立足新区绿色生态智慧、创新驱动发展的大战略，开创金融服务雄安建设的新模式。

　　在总省行的指导和分行党委的带领下，集中展示了工商银行的品牌、网络、科技以及效率等综合优势，赢得了新区辖区内企业和广大居民的认同和信任，展现了工行服务国家战略的责任和担当。

一、招聘机构

中国工商银行河北雄安分行

二、招聘范围

　　面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2021年1月至2022年7月。

三、招聘岗位（30人）

　　客户经理岗位。

　　主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。

　　新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

四、报名时间及方式

　　（一）报名时间：自2021年8月30日起至2021年10月10日。

（二）报名方式

五、工作地点

中国工商银行河北雄安分行辖内分支机构

六、招聘条件

　　各岗位具体招聘条件详见招聘职位。

七、注意事项

　　（一）本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。

　　（二）招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。

　　（三）招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

　　（四）应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

　　（七）中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。

八、联系方式

通讯地址：河北省保定市容城县奥威路64号

邮政编码：071700

联系电话：0312-8736200（仅作答疑，不接受报名）

中国工商银困铅行河北雄安分行

2021年8月30日

2023年中国工商银行远程银行中心数字化运营社会招聘公告?

　　中国工商银行远程银行中心作为工商银行重要的线上金融服务渠道，承担着智慧协同服务、数字化线上平台运营、远程客户关怀、线上业务风险监测等重要职能，下设石家庄、合肥、广州、成都四家分中心。

　　在国内外各类奖项评选中，中国工商银行远程银行中心屡获“最佳语音机器人应用”、“全国青年文明号”“亚太呼叫中心领袖联盟卓越服务金奖”等多项殊荣。

中国工商银行远程银行中心拥有一支高素质、专业化、朝气蓬勃、团结向上的数字化运营团队，推动线上运营体系数字化升级，助力全行数字化转型和数字生态建设等方面不断实现新突破，欢迎有志于工商银行远程银行数字化运营事业的优秀人士加盟!

一、招聘机构

中国工商银行远程银行中心

二、招聘岗位

1.运营工程师

　　负责工行手机银行、e生活等线上自有平台的统筹运营;负责线上活动运营、内容运营、客户运营的创意策划、组织推动、价值转化;负责提炼深化线上运营方法论，打造创新、合规、与时俱进的线上运营机制。

2.数据运营工程师

　　负责综合运用数据分析方法和工具实施数据探查，分析客户潜在金融需求和价值增长规律，制定运营策略;负责运营项目的数据需求分析，开展效果监测及归因分析，为运营一线提供运营策略迭代优化方案;负责优化提升工行手机银行等线上运营渠道的数据分析能力，推进线上运营监测分析工具、智能颂游化用户运营工具等数据产品功能建设;负责其他数据研究相关工作。

3.活动运营岗

　　以提升MAU为目标，负责围绕客户生命周期做好拉新、留存、促活、防流失等基础运营活动，提升工行手机银行、e生活等线上平台基础客户活跃度;负责实施品牌化活动、社交裂变活动、任务游戏活动以及特色时点活动，提升平台整体活跃度与客户黏性;以提升AUM为目标，负责联动全行业务部门开展重点客群和重点产品运营活动，提升产品渗透率和交易复购率;负责针对运营活动开展数据监测与分析，结合分析结论迭代优化活动策略。

4.内容运营岗(C4D及网页设计方向)

　　负责根据工行手机银行、e生活等线上平台活动和宣传创意需要，提出设计方案，完成活动页面设计、海报制作、音视频制作等;负责结合广告效果数据，提出并实现广告图片、页面、交互优化提升方案，提升广告转化成效。

5.数据产品创新岗

　　负责开展工行手机银行等线上运营渠道的数据分析，借助数据能力提升线上渠道运营水平;负责工行企业级数字化运营平台及配套应用工具相关创新研究、技术设计、系统研发工作，负责编写产品需求，对接科技部门推进产品工具建设及迭代优化，重点推进线上运营监测分析工具、智能化用户运营工具等数据产品功能建设工作;负责工行企业级数字化运营平台向零售业务板块、对公业务板块等行内系统和线上线下客户服务渠道的能力输出，推进跨平台赋能。

6.内容运营岗(视频编导方向)

　　负责视频内容策划、脚本撰写、拍摄、剪辑、包装等工作;负责抖音等平台账号运营，研究分析平台特征与用户偏好，提升账号用户规模、关注度及用户粘性;负责参与视频类平台建设，熟悉行业主流视频设备及平台功能及应用方式;负责根据需求完成视频出镜等工作。

7.内容运营岗(创意策划方向)

　　负责新媒体原创内容生产，结合工行品牌调性与相关热点，开展选题和创意策划、文案撰写、图文制作推送等工作，输出优质内容及话题;负责联合业务部门，做好业务、产品、活动的宣传策划及内容加工;负责根据平台特点进行差异化输出，结合运营目标持续开展优化调整;负责制定、优化内容生产SOP，提升内容输出的效率、效果;负责对分发媒介、受众进行分析，做好数据、用户、流量等运营和管理，确保内容信息的匹配性与精准性。

8.内容运营岗(视觉设计方向)

　　负责各类新媒体渠道平台的视觉设计，包括但不限于：主视觉、海报、物料、页面UI、动效等，并为行内各类活动、业务提供设计支持，做好品牌调性与内容呈现个性化需求融合;负责开展设计流行趋势分析，持续开展视觉设计和交互体验优化等工作;负责视觉设计相关培训课程开发与执行，提升团队整体设计水平与能力。

三、招聘人数

　　若干。

四、工作地点

　　北京市西城区。

五、招聘条件

　　各岗位招聘条件野核详见招聘职位附件。

六、招聘流程

　　(一)网上报名。

　　报名时间：运营工程师、数据运营工程师岗位报名时间为2023年3月14日-3月31日;其余岗位报名野脊销时间为2023年3月14日-3月26日。

　　(二)资格审查。

　　中心将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况，择优甄选确定入围笔试人员。

　　(三)笔试、面试、体检、录用。

　　相关环节由中心统一开展，具体安排另行通知，请及时关注。

七、注意事项

　　(一)本次招聘统一采用网上报名方式，投递简历至电子邮箱报名无效。

　　(二)招聘期间，中心将通过电话或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

　　(三)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。

　　如与事实不符，中心有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

　　(四)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。

联系方式

联系机构：远程银行中心总中心

联系电话：010-82096398

中国工商银行远程银行中心2023年数字化运营专项社会招聘岗位.xls

2023年中国工商银行软件开发中心科技与数据人才专项社会招聘公告?

　　软件开发中心成立于1996年6月，主要负责全行应用研发、新技术研究、技术管理、服务支持、生产运维、人才培养任务，共有员工6600余名，目前分布在珠海、广州、上海、北京、杭州、成都、西安等七个城市办公。

　　珠海本部主要桐毕负责全中心的架构规划、标准制定和研发管理工作;主要承担对公领域的研发工作，涵盖对公基本业务、清算、客户与营销、业务运营、单证业务、人力资源等领域的研发工作;负责数字化银行、物联网、生物识别领域的技术研究及相关平台的研发工作。

　　广州研发部主要承担个金、信用卡、投资理财等零售领域的研发工作以及境外特色研发工作，负责区块链技术研究及相关平台研发工作。

　　上海研发部主要承担全行经营分析、监管报送、托管和养老金业务、财务管理、风险与合规管理、办公管理等领域的研发工作;负责大数据及人工智能的技术研究和相关平台研发工作。

　　北京研发部主要承担网上银行、手机银行、境外核心系统的研发工作;负责互联网金融技术研究及相关平台的研发工作。

　　杭州研发部主要承担普惠金融、金融市场、信贷、合作方等领域的研发工作坦或;负责分布式技术、云技术、开放平台开发技术及相关平台的研发工作。

　　成都研发部主要承担银行卡内部管理、交易型业务风险防控、综合化等领域的研发工作。

　　西安研发部主要承担远程银行中心、智能客服、自助渠道、渠道管理等系统的研发工作。

　　应用支持部在上海、北京办公，主要负责生产运维工作。

　　成立26年来，软件开发中心坚持自主研发，始终与时代同行，与全行发展共进，围绕全行改革发展和业务经营需要，先后完成了五代自主创新核心银行系统，覆盖全银行产品线，为全球49个国家和地区的分支机构，1000多万家公司客户、超7亿个人客户提供金融科技产品和服务，以科技力量支持工商银行构筑综合化、国际化、信息化的经营格局和横跨六大洲的服务网络，助力工商银行成为具有全球影响力的优秀大行。

　　软件开发中心不仅在科技手段的代际更新中打造了工商银行的核心竞争力，同时也走出了一条独具特色的金融科技创新之路，为我国银行业提供了前沿的系统建设思路和宝贵的工程实施经验。

　　新时期，工商银行开启了数字工行转型新征程，软件开发中心作为数字工行建设的主力军，积极建立起大数据、云计算、人工智让轮伍能、区块链等创新实验室，深入布局前沿技术领域，建立核心业务处理系统和开放式生态系统并行驱动、金融与科技高度融合的全新生态体系，打造引领行业变革的新标杆。

一、招聘机构

中国工商银行软件开发中心

二、招聘岗位

各岗位分布情况详见附件《中国工商银行2023年度软件开发中心科技与数据人才专项社会招聘岗位表》

三、工作地点

珠海：机构本部

广州：广州研发部

上海：上海研发部、应用支持部

北京：北京研发部、应用支持部

杭州：杭州研发部