What, Who, When, Where, Why, How?

导读：" What:在这个新闻中，我们将探讨一个事件或情况的详细信息。Who:我们将介绍与这个事件或情况相关的人物，包括主要参与者和相关利益方。When:我们将提供事件或情况发生的确切时间和日期，以便读者能够了解事件的时间轴。Where:我们将介绍事件或情况发生的地点"

What:

　　在这个新闻中，我们将探讨一个事件或情况的详细信息。

Who:

　　我们将介绍与这个事件或情况相关的人物，包括主要参与者和相关利益方。

When:

　　我们将提供事件或情况发生的确切时间和日期，以便读者能够了解事件的时间轴。

Where:

　　我们将介绍事件或情况发生的地点，包括具体的国家、城市或地区。

Why:

　　我们将解释事件或情况发生的原因和动机，为读者提供背景信息和理解事件的动因。

How:

　　我们将详细说明事件或情况发生的方式和过程，包括可能的方法、手段和策略。

what, why, when, where, who, how的区别?

　　when,，where,，what，why,，which，whose，who，how。

　　特殊疑问词，是特殊疑问句中必有(开头第一个)的单词，一般配合特殊疑问句使用。回答不同于一般疑问句，答法通常有时间，地点，人名，价格，原因等。

拓展资料：

　　when：adv.什么时候;(用于时间的表达方式之后)在那时;其时;当时。

　　where：where是一个英语单词，可以用作副词、连词、名词、代词，可以翻译为哪里、运斗地方，等等。

　　what：what是一个英誉悄缺文单词，意思是"什么"。

　　属于高频率使用的词汇，多用于疑问句。

　　不过如今what命名的组织、庆辩作品等越来越多。

　　why：为什么:为什么目的、原因或起源;以什么目标、借口或动机。

　　which：哪一个，哪一些。

　　whose：whose是一个英语单词，可以用作代词，可以翻译为谁的、那个人的，等等。

　　who：谁，什么人。

　　how：how是一个英语单词，可做副词和感叹词用，意思是如何;怎么;怎样;多么;怎么样等。在英语中通常用作副词，是特殊疑问句中本领最大的疑问词。

参考资料：百度百科词条特殊疑问词

what, when, where, who, why, why, how

　　1、What：什么。

例句：Whatareyoudoing？

翻译：你在干什么？

　　2、When：什么时候。

例句：Whenshallwegothere？

翻译：我们什么时候去那里？

　　3、Where：此铅哪里。

例句：Whereareyou？

翻译：你在哪里？

4、who：谁

例句：Whodoyouthinkyouare?

翻译：你以为你是谁？

　　5、why：为什么森亮好。

例句：Whyhewentthereisamysterytome.

　　翻译：他为什么到那里去，这对我来说是个谜。

其他疑键岩问词

1、which：哪一个，哪个

2、whom：谁（宾格）

3、whose：谁的（回答用Itis..These/Thoseare等）

4、why：为什么（回答用Because，问原因）

5、How：怎么样（回答用形容词，问程度）

心理咨询中六个W和一个H具体是什么?

　　在心理咨询中，“六个W一个H”是一种常用的工作模式，它由五个“W”（Who、What、When、Where、Why）和一个“H”（How）组成。

　　这些“W”和“H”是咨询师需要询问来访者的问题，以了解来访者的情况和问题，从而提供适当的帮助和指导。

　　具体来说，这些问题的含义如下：。

　　***Who（何人）**：这是指来访者及其相关人员的信息，包括他们的身份、年龄、性别、职业、家庭背景等。咨燃誉询师需要了解这些信息，以便更好地理解来访者的问题和需求。

　　***What（何慎弊事）**：这是指来访者所面临的问题或挑战的具体内容，包括问题的性质、表现形式、影响等。咨询师需要了解这些问题，以便为来访者提供有效的帮助。

　　***When（何时）**：这是指来访者面临问题的时间信息，皮孝段包括问题的起始时间、发展过程、高峰和低谷等。咨询师需要了解这些时间信息，以更好地理解问题的本质和原因。

　　***Where（何地）**：这是指来访者面临问题的空间信息，包括问题的发生地点、环境、社会背景等。咨询师需要了解这些空间信息，以更好地理解来访者的问题和需求。

　　***Why（何因）**：这是指来访者面临问题的原因信息，包括问题的内在原因、外部诱因、心理社会因素等。咨询师需要了解这些原因信息，以制定有效的干预计划。

　　***How（如何）**：这是指来访者如何应对问题或挑战的具体方式，包括他们的行为、情绪、认知和关系等方面。咨询师需要了解这些应对方式，以评估来访者的适应能力和改善潜力。

　　在心理咨询中，咨询师会根据来访者的具体情况和需求，灵活运用这些“W”和“H”问题，以收集相关信息并制定合适的咨询方案。这些问题的提出可以帮助咨询师更好地理解来访者的问题，同时也能促进来访者对自己的情况有更清晰的认识，从而为解决问题提供更好的指导。

...何人(who)、何事(what)、何时(when)、何地(where)、何因(why)、如 ...

　　新闻五要素即新闻的5个W，这是新闻中不可缺少的五个方面，是对新闻报道的基本要求。新闻六要素——新闻要素指新闻事实的主要构成因素。

　　在19世纪80年代由西方新闻界首先提出，一般包括：中樱何时（WHEN)、何地(WHERE)、何人（WHO）、何事(WHAT)、何故(WHY),后来增加了一个要素，即如何（HOW），用英文字头简称“5W1H”，被人们称为新闻六要素。

扩展资料:

　　1、新闻的六要素是5个“W”和1个“H”,　即Who,What,When,Where,Why和How；即：时间、地点、人物、事件的起因、经过、结果。

　　2、新闻组成：标题、导语、主体、背景、结语。特点：真实具体、反应迅速、观点明确、语言简洁。

　　3、新闻写作是新闻事实的文字表键丛达手段稿培樱，是准确。

　　要从事新闻写作，首先要知道什么是新闻。

　　新闻是最近发生的事实的报道。

　　4、这一定义明确规定了事实与新闻的关系：新闻的本源是事实，新闻是事实的报道，事实是第一性的，新闻是第二性的，事实在先，报道在后，也可以这样说，事实是构成新闻的细胞，离开了事实，新闻也就不存在了。

what, who, when, where, how, what的区别是什么?

　　是5w1h。

　　（1）Why——为什么干这件事？（目的）；

　　（2）What——怎么回事稿宽？（对象）；

　　（3）Where—念做—在什么地方执行？（地点）；

　　（4）When——什么时间执行？什么时间完成？（时间）；

　　（5）Who——由谁执行键高亮？（人员）；

　　（6）How——怎样执行？采取哪些有效措施？（方法）。

　　5W 1H：是对选定的项目、工序或操作，都要从原因（何因Why）、对象（何事What）、地点（何地Where）、时间（何时When）、人员（何人Who）、方法（何法How）等六个方面提出问题进行思考。

举例说明：

　　空管高效班组建设的实际过程虽不是一件轻松的事情，但也不像大多数人认为那样——是一件非常困难的事情，常常感觉好象无从下手。使用5W1H方法正好可以解决这个问题：

　　①明确班组成员具有的优势和劣势以建立起空管高效班组运行的规则；

　　②空管高效班组要取得任务成功又面对外部的威胁与机会，通过分析班组所处环境来评估班组的综合能力，找出班组当前的综合能力对要达到的班组目的之间的差距，以明确班组如何发挥优势、回避威胁、提高迎接挑战的能力；

　　③以空管高效班组的任务为导向，使每个班组成员明确班组的目标、行动计划，树立阶段性里程碑，使班组对任务目标看得见、摸得着，创造出令成员兴奋的目标；

　　④合适的时机采取合适的行动是空管高效班组成功的关键，班组任务的启动；班组遇到困难或障碍时，班组应把握时机来进行分析与解决；以及班组面对内、外部冲突时应在什么时机进行舒缓或消除；以及在何时与何地取得相应的资源支持等；都必须因势利导；

　　⑤班组内部各个成员之间也应有明确的岗位职责描述和说明，以建立空管高效班组成员的工作标准；

　　⑥激励机制引入班组建设，可以是空管高效班组荣誉、薪酬或福利的增加、以及职位的晋升等。

what, where, which, when, why, how在新闻中有何作用?

　　what：“什么”，对事物进行提问。

　　where：“在哪儿”，对地点状语进行提问。

　　who：“谁”，对人物名字或身份进行提问。

　　which;“哪一御滑个”,对具体事物提问。

　　why：“为什么”，对because引导的原因状语从句进行提问。

　　when：“什么时候”，对时间状语进行提问。培大

扩展资料：

　　新闻要素包括五个“W”和一个“H”，即Who，What，When，Where，Why和How。

　　有经验的记者在写作导语时并不需要考虑这个公式，而对初学者来说，考虑五个“W”镇中腊和一个“H”是非常重要的。

　　当然，这五个“W”和一个“H”不一定都包含在第一段。

　　最能吸引读者、最关键、也是最难写的导语。