月嫂的职责范围有哪些？怎样省钱？

导读：" 月嫂的职责范围有哪些？怎样省钱？1.月嫂的职责范围：-产后护理：月嫂负责照顾新生儿和产妇的身体恢复。她们会帮助产妇进行产后清洁、更换卫生巾，以及为新生儿提供日常护理，如洗澡、换尿布等。-婴儿喂养：月嫂会协助产妇进行母乳喂养或者配方奶喂养。她们会帮助产妇建立正确的喂"

月嫂的职责范围有哪些？怎样省钱？

1.月嫂的职责范围：

　　-产后护理：月嫂负责照顾新生儿和产妇的身体恢复。她们会帮助产妇进行产后清洁、更换卫生巾，以及为新生儿提供日常护理，如洗澡、换尿布等。

　　-婴儿喂养：月嫂会协助产妇进行母乳喂养或者配方奶喂养。她们会帮助产妇建立正确的喂养姿势，监测婴儿的饮食情况，并提供相关的喂养建议。

　　-家务劳动：月嫂还会负责一些家务劳动，如洗衣、做饭、清洁等。她们会确保产妇和新生儿生活环境的清洁和整洁。

　　-心理支持：月嫂会给予产妇情感上的支持和鼓励。她们会倾听产妇的倾诉，提供专业的心理疏导，并帮助产妇建立积极的母婴关系。

　　-产后康复：月嫂会指导产妇进行产后康复锻炼，帮助产妇恢复身材和体力。

2.如何省钱：

　　-自己学习：产妇可以通过书籍、网络、课程等途径，自学一些育婴知识和技能，以减少对月嫂的依赖。这样可以节省月嫂的雇佣时间和费用。

　　-寻找低价月嫂：可以通过社区、亲友推荐或者在专业机构寻找价格相对较低的月嫂。同时，可以与月嫂协商雇佣时间和费用，以达到双方的共赢。

　　-分担家务：产妇的家人可以在月嫂的帮助下，承担一部分家务劳动，减轻月嫂的负担。这样可以减少月嫂的工作时间和费用。

　　-合理安排时间：产妇可以根据自身需求和经济状况，合理安排月嫂的工作时间。例如，可以选择在产后的关键时期雇佣月嫂，而在身体恢复良好后，逐渐减少月嫂的工作时间。

　　-与其他家庭共享：可以与其他有类似需求的家庭共同雇佣月嫂，以减少每个家庭的雇佣费用。这种方式可以在一定程度上实现资源共享和费用分摊。

　　总结：月嫂的职责范围包括产后护理、婴儿喂养、家务劳动、心理支持和产后康复。

　　为了省钱，产妇可以自己学习育婴知识、寻找低价月嫂、分担家务、合理安排时间和与其他家庭共享月嫂的服务。

　　这些方法可以帮助产妇在满足需求的同时，降低月嫂的费用负担。

月嫂的职责范围有哪些?请月嫂怎样省钱?

很多平时工作比较忙的家庭，在生下宝宝之后没时间照顾，于是就会找月嫂来家中帮忙照顾宝宝或者产妇，但是请月嫂还是有很多地方要注意的，今天小编就来详细和大家说一下，那么月嫂的职责范围有哪些？请月嫂怎样省钱？和小编一起来了解一下吧！

1、月嫂的职责范围

　　月嫂一般分“白天服务”和“24小时带宝宝”两种：前者晚上不带宝宝睡觉，工作时间在8～9个小时，后者更为辛苦，所以报酬会在2500～3800之间，达到普通月嫂薪酬的两倍；个别特级护理的月嫂，月薪会在4000元以上。月嫂60%到70%的工作是参与宝宝的护理和养育，30%～40%的精力则放在帮产妇恢复上。

宝宝护理分为四大块：

　　第一块是照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡；为宝宝每天按摩、抚摩，指导宝宝游泳，锻炼身体；

　　第二块是健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒；观察宝宝的大小便、测量体温，万一宝宝身体有异常，提醒并协助治疗；洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等；

　　第三块是常见病的观察和护理，月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等，并对某些新生儿疾病有预防措施；

　　第四块是宝宝的情感和潜能开发，月嫂需能指导产妇为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力，开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰。

产妇护理分成五大块：

　　第一块是产妇的生活护理，包括帮产妇擦身、观察恶露，洗涤产妇大部分衣物；

　　第二块是产妇的乳房护理，月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳，解决乳房胀痛，教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩，教会产妇正确的哺喂姿势；

　　第三块是制作产妇的营养餐和催乳汤水，再保证母乳的产量和质量的同时，防止产妇摄入过多高热量的饮食而急速发胖；

　　第四块是指导产妇做产后恢复操，促进子宫复原、恶露排出并帮助产妇体型的复原；

　　第五块是经常与产妇交流育儿心得，打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理，及时安抚产妇，避免产后抑郁症的出现。

　　正规月嫂公司派出的月嫂，还要每天书写工作日记，记录每天宝宝护理和产妇护理的心得，以保证自己的工作成效有案可查。

2、请月嫂怎样省钱

　　一个专家级的月嫂往往月薪不菲，如果产妇家中有人有医务、幼教方面的背景，并可以抽空对产妇提供指导，那么请一个普通级别的月嫂就够了，这样一个月也可以节省千把百元的费用。

好处仔细说

　　如果家中老人可以帮助带宝宝，或者家中姐妹姑嫂承诺可以轮班带宝宝，要不要请月嫂？我们的意见是，如果经济状况允许，还是请一个。月嫂带来的额外好处包括：

　　有一个外人介入可以更好地解决产妇的产后抑郁。

　　有很多情况会造成产后抑郁的高发，包括老辈人要求坐月子不出门不见客，不洗澡不刷牙，让产妇觉得自我价值完全丧失，生活空前封闭；或者是产妇是完美主义者，什么都想给宝宝最好的，发现自己给不了，就郁闷得要命。

　　心理学家发现，疏导产后抑郁的工作由产妇的家人来做，往往是不奏效的；由月嫂来做，效果好得多。

　　月嫂会兼顾老辈人的观念和产妇的身心需求，提出一个折中的坐月子的方案，让产妇的生活范围扩大，身心愉悦；另外，在产妇的家人认为“产妇爱发脾气，难伺候”时，月嫂因为见多识广，更能体谅产妇在产后的轻微抑郁，有的月嫂甚至介绍以前的客户跟产妇认识，让以前的客户跟产妇谈怎样克服产后的烦躁与沮丧，效果相当不错。

　　月嫂能更有效地培养产妇独立带孩子的能力。

　　产妇往往对自己的长辈有依赖心，如果发现宝宝的奶奶或姥姥带孩子很有经验，产妇会当“甩手掌柜”，而月嫂不同，她是临时雇佣者，不会长时间留在家中，因此很多产妇会留神观察月嫂的一举一动，以便随时全面接受带宝宝的重任。

　　“以一当三”知虚坦的高效护理带给产妇清静的休养环境。

　　除了双胞胎和多胞胎，我们不主张宝宝的护理由很多长辈“轮班”。

　　频繁地誉中探访、高声聊天、七手八脚地帮忙，对产妇产后的清静休养和恢复，都是一种干扰。

　　我们常常看到，一个宝宝洗澡，三四个大人还摆弄不过来，月嫂一个人就搞定了，这说明娴熟的服务技能在此时对产妇而言，是一剂“定心丸”。

　　月嫂服务得好，对产妇的情绪稳定很有效。

怎么沟通呢

　　每个家庭请月嫂的时候都对月嫂有着很高的期待，一旦月嫂达不到要求，产妇和家人就牢骚满腹。

　　有时，月嫂公司被迫换了人来，又对产妇和宝宝的状况不了解，导致产妇和家人的情绪波动。

　　有些产妇甚至气得奶水骤减。

　　由此可见，遇到问题，心平气和地与月嫂沟通，争取月嫂的配合，比频繁换人要搭桐强。

问题1：月嫂不肯做家务

　　“月嫂”的基本职责是照顾产妇和婴儿，但有些家庭以为自己是花钱请了个“保姆”，以为家里的一些杂活也是月嫂分内的工作。

　　其实，如果把月嫂当勤杂工使唤，让月嫂替全家做饭洗衣，这其实是分散了月嫂的精力，反而影响其对产妇和婴儿的护理工作。

　　另外，还有些月嫂不肯洗产妇的内裤和袜子，是因为月嫂公司有规定，怕月嫂因此手上带了细菌，对婴儿不利。

　　因此，在雇请月嫂时，产妇最好与月嫂公司签订合同，把月嫂职责范围的事一项项写下来加以确认，这样，雇主不会觉得月嫂“躲懒”，月嫂也不会觉得雇主“老提非分要求”。

问题2：月嫂晚上睡得死，基本不管宝宝

　　即便是承诺晚上带宝宝的“高薪月嫂”，也不可能24小时工作，如果产妇和家人希望月嫂晚上警醒些，应在晚上17点到23点之间接手月嫂的工作，在这段时间让月嫂适当休息，下半夜月嫂起身照料宝宝也会有精神有体力。

问题3：月嫂留指甲戴耳环，担心刮伤宝宝

合理的要求是可以

3、月子餐是什么好

1、小米

　　小米含较多的维生素B1、B2，纤维素含量也很高。

　　可帮助产妇恢复体力，刺激肠蠕动，增进食欲等。

　　月子期间，产妇可以多用小米和红枣熬粥喝。

2、鸡蛋

　　鸡蛋含蛋白质丰富而且利用率高，还含有卵磷脂、卵黄素及多种维生素和矿物质。有助于产妇恢复体力，维护神经系统的健康，是一种既常用又实惠的营养品。

3、红糖

　　红糖的铁含量较高，具有补血活血的作用，并且含多种微量元素和矿物质，能够利尿，防止产后尿后失禁，促进恶露排出。

　　对产后失血尤为有益。

　　中医认为，一般产妇吃红糖应控制在10天左右，同时应煮沸沉淀后再喝。

　　因为长期服用会影响产妇食欲和消化能力。

4、黑芝麻

　　坐月子的女性也可吃些黑芝麻糊。

　　其富含蛋白质、脂肪、钙、铁，可提高和改善膳食营养质量，能益血增乳。

　　可用于产后血虚，乳汁不足。

5、鸡、鱼汤

　　鸡汤和鱼汤，是坐月子的妇女不可缺少的营养品。

　　这些汤类中含有易于人体吸收的蛋白质、维生素、矿物质；且味道纤维，可刺激胃液分泌，提高食欲，促进泌乳等。

　　因产妇易出汗和分泌乳汁，需水量要高于一般人，因此大量喝汤十分有益。

6、粥类食物

　　可将下列食物煮成稀粥食用，利于消化吸收。

　　1、淮山药粥：将淮山药和米一起煮成粥，可健脾开胃。

　　2、花生米粥：将花生米和米一起煮成粥，可健脾开胃。

　　3、鸡汤粥：将鸡汤与米一起煮成粥，可一起健脾。

　　4、赤豆糯米粥：将赤豆、糯米等量煮成粥，放少许红糖食用。可健脾益气生奶、利尿去水肿。

　　5、党参粥：将党参30克，生姜少许和大米一起煮成粥。

　　可大补元气，健脾和胃。

　　但要间断服用，若服粥后口干舌燥可停止食用。

7、汤类食物

　　1、红杞鲫鱼汤：将活鲫鱼洗净，开水略烫一下；将枸杞洗净先入烧锅煮烂，去渣；再放入鲫鱼、姜末入汤同煮。

　　熟后放入食盐、胡椒粉。

　　可温中益气，健脾利湿。

　　2、花生当归猪蹄汤：当归50克，加入花生米和洗净的猪蹄同煮，熟后食用。

　　可滋阴养血，润肠通便，下乳汁。

　　产后3天内只食用汤，3天后再食用花生、猪蹄、当归和汤。

月嫂的职责范围

　　月嫂一般分“白天服务”和“24小时带宝宝”两种：前者晚上不带宝宝睡觉，工作时间在8～9个小时，后者更为辛苦，所以报酬会在2500～3800之间，达到普通月嫂薪酬的两倍；个别特级护理的月嫂，月薪会在4000元以上。月嫂60%到70%的工作是参与宝宝的护理和养育，30%～40%的精力则放在帮产妇恢复上。

宝宝护理分为四大块：

　　第一块是照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡；为宝宝每天按摩、抚摩，指导宝宝游泳，锻炼身体；

　　第二块是健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒；观察宝宝的大小便、测量体温，万一宝宝身体有异常，提醒并协助治疗；洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等；

　　第三块是常见病的观察和护理，月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等，并对某些新生儿疾病有预防措施；

　　第四块是宝宝的情感和潜能开发，月嫂需能指导产妇为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力，开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰。

产妇护理分成五大块：

　　第一块是产妇的生活护理，包括帮产妇擦身、观察恶露，洗涤产妇大部分衣物；

　　第二块是产妇的乳房护理，月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳，解决乳房胀痛，教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩，教会产妇正确的哺喂姿势；

　　第三块是制作产妇的营养餐和催乳汤水，再保证母乳的产量和质量的同时，防止产妇摄入过多高热量的饮食而急速发胖；

　　第四块是指导产妇做产后恢复操，促进子宫复原、恶露排出并帮助产妇体型的复原；

　　第五块是经常与产妇交流育儿心得，打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理，及时安抚产妇，避免产后抑郁症的出现。

　　正规月嫂公司派出的月嫂，还要每天书写工作日记，记录每天宝宝护理和产妇护理的心得，以保证自己的工作成效有案可查。

TIPS

请月嫂省钱方案

　　一个专家级的月嫂往往月薪不菲，如果产妇家中有人有医务、幼教方面的背景，并可以抽空对产妇提供指导，那么请一个普通级别的月嫂就够了，这样一个月也可以节省千把百元的费用。

好处仔细说

　　如果家中老人可以帮助带宝宝，或者家中姐妹姑嫂承诺可以轮班带宝宝，要不要请月嫂？我们的意见是，如果经济状况允许，还是请一个。月嫂带来的额外好处包括：

　　有一个外人介入可以更好地解决产妇的产后抑郁。

　　有很多情况会造成产后抑郁的高发，包括老辈人要求坐月子不出门不见客，不洗澡不刷牙，让产妇觉得自我价值完全丧失，生活空前封闭；或者是产妇是完美主义者，什么都想给宝宝最好的，发现自己给不了，就郁闷得要命。

　　心理学家发现，疏导产后抑郁的工作由产妇的家人来做，往往是不奏效的；由月嫂来做，效果好得多。

　　月嫂会兼顾老辈人的观念和产妇的身心需求，提出一个折中的坐月子的方案，让产妇的生活范围扩大，身心愉悦；另外，在产妇的家人认为“产妇爱发脾气，难伺候”时，月嫂因为见多识广，更能体谅产妇在产后的轻微抑郁，有的月嫂甚至介绍以前的客户跟产妇认识，让以前的客户跟产妇谈怎样克服产后的烦躁与沮丧，效果相当不错。

　　月嫂能更有效地培养产妇独立带孩子的能力。

　　产妇往往对自己的长辈有依赖心，如果发现宝宝的奶奶或姥姥带孩子很有经验，产妇会当“甩手掌柜”，而月嫂不同，她是临时雇佣者，不会长时间留在家中，因此很多产妇会留神观察月嫂的一举一动，以便随时全面接受带宝宝的重任。

　　“以一当三”的高效护理带给产妇清静的休养环境。

　　除了双胞胎和多胞胎，我们不主张宝宝的护理由很多长辈“轮班”。

　　频繁地探访、高声聊天、七手八脚地帮忙，对产妇产后的清静休养和恢复，都是一种干扰。

　　我们常常看到，一个宝宝洗澡，三四个大人还摆弄不过来，月嫂一个人就搞定了，这说明娴熟的服务技能在此时对产妇而言，是一剂“定心丸”。

　　月嫂服务得好，对产妇的情绪稳定很有效。

怎么沟通呢

　　每个家庭请月嫂的时候都对月嫂有着很高的期待，一旦月嫂达不到要求，产妇和家人就牢骚满腹。

　　有时，月嫂公司被迫换了人来，又对产妇和宝宝的状况不了解，导致产妇和家人的情绪波动。

　　有些产妇甚至气得奶水骤减。

　　由此可见，遇到问题，心平气和地与月嫂沟通，争取月嫂的配合，比频繁换人要强。

问题1：月嫂不肯做家务

　　“月嫂”的基本职责是照顾产妇和婴儿，但有些家庭以为自己是花钱请了个“保姆”，以为家里的一些杂活也是月嫂分内的工作。

　　其实，如果把月嫂当勤杂工使唤，让月嫂替全家做饭洗衣，这其实是分散了月嫂的精力，反而影响其对产妇和婴儿的护理工作。

　　另外，还有些月嫂不肯洗产妇的内裤和袜子，是因为月嫂公司有规定，怕月嫂因此手上带了细菌，对婴儿不利。

　　因此，在雇请月嫂时，产妇最好与月嫂公司签订合同，把月嫂职责范围的事一项项写下来加以确认，这样，雇主不会觉得月嫂“躲懒”，月嫂也不会觉得雇主“老提非分要求”。

问题2：月嫂晚上睡得死，基本不管宝宝

　　即便是承诺晚上带宝宝的“高薪月嫂”，也不可能24小时工作，如果产妇和家人希望月嫂晚上警醒些，应在晚上17点到23点之间接手月嫂的工作，在这段时间让月嫂适当休息，下半夜月嫂起身照料宝宝也会有精神有体力。

问题3：月嫂留指甲戴耳环，担心刮伤宝宝

　　合理的要求是可以当面跟月嫂提的，千万不要窝在心里。

　　比如要求“月嫂”讲究个人卫生，剪指甲，不戴任何首饰，以免划伤婴儿，不用婴儿和产妇的餐具和水杯等，不随便索要不合理的费用和物品等。

　　如果月嫂对你的合理建议不予采纳，可以通过月嫂公司进行沟通和调解。

问题4：月嫂不爱笑，家中死气沉沉

　　有些客户挑刺的不是月嫂的技术，而是月嫂的性情脾气，这说明越来越多的家庭关注到月嫂对优化产妇情绪、缓释家庭焦虑状态的作用。

　　当然可以与月嫂沟通，想方设法使之变得开朗而不拘谨。

　　但最好的办法，还是在一开始，就对所请月嫂的脾性与爱好提出一定的要求。

　　真正的好月嫂，不仅是技术过硬、人品端正，还要怀着爱心来服务，以“解人之难”为骄傲。

　　这需要月嫂有一副热心肠，客户在面试月嫂时，就要特别留心到这一点。

月嫂的工作内容和范围主要是什么

月嫂的工作内容和范围是什么？有哪些工作职责？很多人对月嫂行业不甚了解，认为只需要做饭带孩子就可以，其实工作要比这些繁杂一些，下面就是相关信息，一起来了解一下吧！

月嫂的工作内容和范围

　　月嫂是母婴护理师的俗称，专业护理产妇与新生儿，传统的服务期通常是新生儿初生的一个月（传统键瞎卜的月子是30天），月嫂属于专业人员，不同于一般的家政护理员，必须持证上岗。

　　通常情况下，月嫂主要工作职责包括新生儿的照料，产妇的护理以及母婴用品和相关区域的卫生清洁，通常月嫂服务时间分为8小时和24小时，且绝大多数月嫂是在用户家里提供服务。

　　月嫂的工作集保姆、护士、厨师、月子护理师、育婴师（母婴保健师）、早教师的工作性质于一身，岗位分为初级、中级和高级三个等级，级别越高，要求月嫂掌握的技能越高。

　　如同样是煲汤，初级母婴护理师，要掌握5种以上营养汤的制作方法;中级要求掌握7种以上;到了高级阶段，就要求会10种以上营养汤的制作。

　　此外，中级母婴护理师还要懂得帮产妇做形体恢复操，进行产后褥汗护理等。

　　高级母婴护理师还要求做好产妇的心理疏导工作，调节好产妇的情绪，会催乳，月子餐等。

月嫂的工作职责

月嫂的工作职责主要是照顾产妇和新生儿，具体内容如下：

　　照顾产妇：产妇的护理及营养膳食，合理调剂饭菜花样，注意产妇的饮食营养；给产妇洗衣服（不洗内裤、袜子，以防细菌感染）；做好产妇的健康护理及产期常见病的预防；指导产妇实施母乳喂养和乳房护理及产后宫缩、恶露观察与指导，帮产妇掌握母乳喂养的方法及神岩婴儿喂哺常识；产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等；教产妇学做产稿穗妇操，产妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位；做好产妇的心理指导。

　　照顾婴儿：新生儿的喂养、护理、观察；给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣服、拆洗婴儿被褥及新生儿护理；育儿常识及婴儿用品的消毒等；婴儿预防接种；新生儿的按摩、保健、与婴儿对话、益智健身操、游泳、晒太阳以及认知能力的训练等科学育儿工作；掌握婴儿生长发育情况，包括每日测量婴儿的体温，定期测量婴儿的身高、体重。在完成以上服务的基础上，还可以帮产妇做其他家务。

月嫂的职业范围是什么,都要负责哪些事情?

　　坐月子是我国的一种传统。

　　女性月子坐得好，身体素质会提高，若是月子坐得不好，着凉或是有受风受寒，就容易留下病根。

　　近年来，很多产妇喜欢请月嫂来帮忙照顾月子。

　　坐月子请月嫂或是平时请月嫂照顾宝宝有很多好处，一来月嫂在照顾产妇和宝宝方面经验丰富，可以减轻家人的压力，毕竟照顾产妇和宝宝是件很辛苦的事。

　　二来请月嫂可以减少家庭成员之间的矛盾，缓和家庭气氛。

　　请月嫂虽然有诸多好处，但在请月嫂前，其职责范围还是要有所明确的。

　　第一，月嫂要负责产妇的起居和饮食。

　　首先，要协助产妇的完成个人卫生，包括帮助产妇更换产褥垫、卫生巾、衣服以及产妇洗漱等等。

　　其次，要完成产妇的日常饮食搭配，包括三餐正餐和加餐，要做到营养均衡。

　　最后，还要注意产妇的生理测量，包括体温测量、伤口护理、子宫恢复、乳房护理等等，这需要月嫂具备一定的医学知识。

　　第二，月嫂要完成宝宝的日常护理。

　　这包括宝宝的喂养、宝宝物品的清洁消毒、宝宝更换尿裤、洗澡、新生轿让儿的专业护理、夜间照料等等，月嫂需要熟练掌握护理新生儿的技巧，懂得观察宝宝的成长进度，同时还要帮助宝宝进行智力开发相关的活动。

　　第三，家庭环境卫生的清洁。

　　月嫂除了照顾产妇和宝宝，对于室誉毕内环境有义务进行清洁，包括物品整理、拖地、擦桌子、冲庆帆芹洗厕所等等，保持室内环境卫生是月嫂的职责范围。

　　建议大家请月嫂最好还是到专业有资质的家政机构去寻找，家政公司的月嫂都有经过培训，专业性高，而且证件齐全，还有相应的监督管理机制，月嫂的职责范围也可通过签订合同来明确，这都有利于双方的合作。

月嫂的工作范围有哪些 需要做什么

　　每个产后妈妈都希望分娩之后能有个健康的身体投入到新的生活中做辩，月子期间的日常琐事很多，产后妈妈的饮食就是一项大工程。

　　月嫂就是近些年比较火热的职业。

　　那么你们知道月嫂的工作范围吗？。

月嫂的工作范围

　　照顾产妇：产妇的护理及营养膳食，合理调剂饭菜花样，注意产妇的饮食营养；给产妇洗衣服（不洗内裤、袜子，以防细菌感染）；做好产妇的健康护理及产期常见病的预防；指导产妇实施母乳喂养和乳房护理及产后宫缩、恶露观察与指导，帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识；

　　产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等；教产妇学做产妇操，产妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位；做好产妇的心理指导。

　　照顾婴儿：新生儿的喂养、护理、观察；给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣服、拆洗婴儿被褥及新生儿护理；育儿常识及婴儿用品的消毒等；婴儿预防接种；新生儿的按摩、保健、与婴儿对话、益智健身操、游泳、晒太阳以及认知能力的训练等科学育儿工作；

　　掌握婴儿生长发育情况，包括每日测量婴儿的体温，定期测量婴儿的身高、体重。在完成以上服务的基础上，还可以帮产妇做其他家务。

　　月嫂不仅要掌握新生儿的喂养呵护、洗澡、换尿布等生活护理常识，还要掌握宝宝按摩、测体温、观察大小便、脐带护理、臀红、尿布疹处理。

　　同时，还要懂得如何协助产妇做乳房护理、乳房按摩、指导产妇科学哺乳、协助产妇做保健操以恢复体形、为产妇准备营养的饮食等技能。培训结束后，经过考核，月嫂获得相关的结业证书后才能上岗。

月嫂的工作流程

　　早上6点，月嫂就开始起床，洗漱，准备早餐。

　　七点左右，月嫂给宝妈和宝宝测量体位温，换尿布，给产妇洗漱，伺候宝妈吃早餐。

　　八点左右指导产妇进行喂奶，给宝宝拍嗝。

　　月嫂在8点半左右收拾房间，同时给宝妈进行乳房护理，清洗身体，如果产妇是剖腹产的，还要帮忙清洗伤口，检查子宫的康复情况等。

　　月嫂在十点左右，帮忙指导宝妈哺乳，拍嗝，给宝宝换尿片，并且给宝妈加餐。

　　在11点半开始准备午餐，12点开始吃中午的饭。

　　12点半左右安排宝妈进行午搏孝休，基胡稿午休时间约半个小时，起来之后，指导宝妈喂奶拍嗝，给宝宝换尿片。

　　在下午3点，再给宝妈加餐，3点半左右观察宝宝是否大便，给宝宝清洗，这个每个宝宝大便的时间是不一样的，具体情况具体分析。

　　下午4点给宝宝洗澡，进行一些婴儿方面的潜能开发，并且给宝宝清洗衣服，换尿布。

　　下午5点，安排宝妈哺乳，拍嗝，并且给宝宝换尿片。

　　下午6点左右，给宝妈准备晚餐，给宝妈进行乳房护理，晚上8点半，给宝妈加餐，晚上9点半给宝妈清洗伤口，洗脚，让宝妈洗漱后休息。

　　睡前指导宝妈喂奶拍嗝，给宝宝换尿片。

　　夜里12点半，凌晨三点，凌晨5点半，都要起来指导宝妈哺乳，拍嗝，给宝宝换尿片。

月嫂的工作职责都包括哪些

　　产妇护理和新生儿护理袜卖。

一、新生儿护理：

　　1、新生儿日常护理：洗澡、抚触、游泳、婴儿操、冲奶、喂奶、喂水；

　　2、新生儿专业护理：大小便观察、体温测量、脐带护理、尿布疹、湿疹、黄疸、鹅口疮等常见病的观察与护理；

　　3、新春隐生儿生活护理：培养宝宝生活习惯、作息时间告森逗、新生儿潜能开发。

二、产妇护理：

　　1、产妇营养指导、产妇营养餐；

　　2、产妇乳房护理、通乳按摩；

　　3、协助产妇擦浴、观察恶露；

　　4、产后常见病护理；

　　5、产后心理指导；

　　6、产后形体恢复指导。

月嫂的工作内容和范围是什么 月嫂的工作内容和范围有哪些

　　1、月嫂的工作范围应包含与产后母婴护理相关的所有事项，如：针对产妇的生活护理、乳房护理、产后恢复乱碧、营养配餐、心理指导，和针对宝宝的喂养、洗护、常见病护理、早期开发等等，部分经营丰富的月嫂还可以提供催乳、月子餐制作等额外项目。

　　2、通常来说，月嫂是不会察陪让为家人做饭的，即便要做也只负责产妇的月子餐，这是由于月嫂工作的特殊性，就决定了其不会像普通保姆一样什么都做，为了保证母婴的护理质量，只做护理相关的内容。

　　3、月嫂每天的工作从早到晚一般包含：宝宝的起床洗护，帮助喂奶，月子餐准备，照顾宝宝午睡，帮助产妇恢复训练，月子加餐，宝宝洗澡抚触，月子败局晚餐，产妇清洁伤口护理，月子加餐，照顾宝宝休息等等。可以通过服务协议的方式约定具体服务内容来进行衡量，如果未做到，需要及时提醒或者与管理人员沟通。