聊城市高唐县教师招考有哪些学历要求和招聘人数？

导读：" 聊城市高唐县教师招考有哪些学历要求和招聘人数？高唐县是山东省聊城市下辖的一个县级市，其中教育发展也备受关注。因此，教师招聘一直是该地区的重要议题之一。那么，聊城市高唐县教师招考有哪些学历要求和招聘人数呢？。以下是聊城市高唐县教师招考的学历要求和招聘人数"

聊城市高唐县教师招考有哪些学历要求和招聘人数？

　　高唐县是山东省聊城市下辖的一个县级市，其中教育发展也备受关注。

　　因此，教师招聘一直是该地区的重要议题之一。

　　那么，聊城市高唐县教师招考有哪些学历要求和招聘人数呢？。

以下是聊城市高唐县教师招考的学历要求和招聘人数的信息：

1.学历要求：

　　-小学教师：本科及以上学历，具备相应的教育学或教育心理学等相关专业知识。

　　-初中教师：本科及以上学历，具备相应的学科专业知识。

　　-高中教师：本科及以上学历，具备相应的学科专业知识。

2.招聘人数：

　　-每年的具体招聘人数根据当地教育部门的需求而定。

　　-根据聊城市高唐县教育局的公告，一般情况下，小学教师的招聘人数较多，其次是初中教师和高中教师。

解决方案：

　　-提高教师招聘的学历要求，确保招聘到具备专业知识和教育背景的教师。

　　-根据当地教育发展需求，合理调整不同学段教师的招聘人数。

　　-定期进行教师招聘计划的评估和调整，以适应教育发展的需求。

　　-加强对教师招聘的宣传工作，吸引更多优秀的教育人才来到高唐县从事教育工作。

　　-给予教师招聘工作更多的支持和资源，提高招聘工作的效率和质量。

2021山东聊城高唐县教育和体育局优秀青年人才引进公告【18人】_百度...

【#教师招聘#导语】2021山东聊城高唐县教育和体育局优秀青年人才引进18人，报名时间：2021年5月28日9:00—2021年5月30日24:00，考网现将招聘公告原文发布如下：　　根据《关于做好2021年事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社字〔2020〕155号)、《关于进一步加强高层次高技能人才引进工作的实施意见》(聊发〔2017〕18号)、《关于进一步加强高层次高技能人才引进工作的补充意见》(聊办发〔2019〕14号)等规定，现将2021年高唐县教育和体育局优秀青年人才引进有关事项公告如下：

　　一、引进范围和资格条件

　　(一)引进范围

　　　　1.符合山东省“双一流”高校毕业生实名登记条件的毕业生?(“双一流”高校毕业生是指：国内42所一流大学建设高校全日制本科及以上学历毕业生、98所一流学科建设高校所列学科全日制本科及以上学历毕业生，具体名单见附件3)?、国(境)外经教育部学历认证的2021年QS排名200高校的含粗脊全日制本科及以上学历毕业生(名单以公布为准)。

　　　　2.非“双一流”国内普通高等院校、承担研究生教育任务的科研机构和经教育部学历认证的国(境)外高校博士研究生、硕士研究生。

　　　　根据教研厅函〔2019〕1号文件规定，自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生，可报考符合条件的相应岗位。

　　　　国家规定择业期内未落实工作单位的高校毕业生，可以报考限应届毕业生报考岗位。是指在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构中，由国家统一招生且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校(或科研机构)于2021年毕业的学生，以及2019、2020届尚未落实工作单位的高校毕业生。

　　(二)资格条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

　　4.热爱教育事业，德行良好;

　　5.符合引进岗位要求资格条件;“双一流”高校以及国(境)外经教育部学历认证的2021年QS排名200高凳液校全日制本科毕业生，应符合至今未落实工作单位(以是否在省内缴纳社会保险为参照)以及已在省外落实工作单位(以省外缴纳社会保险为参照)条件;

　　　　6.?2021年应届毕业生的学历、学位及相关证书，须在2021年7月31日前取得。

　　其他人员应聘的，须在2021年5月28日前取得国家承认的学历学位及相关证书(教师资格证书时间为2021年5月28日前)。

　　中职专业课教师岗位，两年内取得教师资格。

　　　　7.对暂未取得国(境)外学位认证的海归留学人员，可采取“ 容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检时提供国(境)外学历学位认证书。

　　8.本科生年龄在30周岁以下(1990年5月28日及以后出生)，硕士年龄在35周岁以下(1985年5月28日及以后出生)，博士年龄在40周岁以下(1980年5月28日及以后出生)，大学学制为5年及以上的，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁;

　　9.有下列情形之一的人员不得报名：

　　(1)在校期间受过院系级以上处分的;

　　(2)因违纪违法曾受纪律处分、刑事处罚和曾被开除公职的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

　　(3)在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等违纪行为的人员;

　　　　(4)有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的。

　　　　(5)在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

　　(6)按照国家、省有关规定，到定向单位(岗位)工作未谈渗满最低服务年限或尚在任职试用期内的;

　　　　(7)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避的情形。

　　二、招聘岗位及招聘人数

　　　　具体招聘学校、招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。

　　三、报名

　　　　报名采取统一时间报名、招聘单位初审的方式进行。

　　每人限报一个岗位。

　　本次招聘不设开考比例。

　　(一)报名

　　报名时间：2021年5月28日9:00—2021年5月30日24:00

　　(以邮件发送时间为准)

　　　　报名方式：采取发送电子邮件的方式进行。

　　应聘人员网上报名需提交的材料：

　　　　1.《2021年高唐县教育和体育局优秀青年人才引进报名表》(见附件2)。

　　2.提交个人近期2寸彩色免冠照片电子版(jpg格式不小于20kb)

　　　　3.有效期内第二代居民身份证扫描件(正反两面，PDF格式)。

　　　　4.毕业证、学位证、报到证、验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》,硕士研究生需提供本科、专科等学习阶段相关材料(毕业证、学位证等)扫描件。

　　　　5.未曾落实工作单位的报考人员需提交未曾落实工作单位的个人书面书(见附件5)，如在省外落实工作单位的报考人员需提交省外社保证明扫描件(PDF格式)。

　　(二)单位初审

　　　　《2021年高唐县教育和体育局优秀青年人才引进公告》(以下简称《公告》)发布后和报名期间，招聘学校要指定专人负责接听咨询电话和资格初审工作，在报名期间(节假日不休息)及时查看本单位的报名情况，根据报名人员提交的信息资料进行资格审查。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回报名人员补充。

　　　　初审通过者，邮件、电话通知应聘人员进行现场审查。

　　(三)资格审查

　　　　公开招聘报名及资格审查工作由招聘学校具体负责实施，并对资格审查结果负责。招聘学校要严格把握公开招聘政策，认真审核应聘人员报名信息，确保审核公正、公平，对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。

　　　　应聘人员要仔细阅读《公告》及附件，填报的相关表格、信息等必须真实、全面、准确。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理;因信息填报不全、错误等导致未通过招聘学校资格审查的，责任由应聘人员自负。

　　四、现场审查

　　审查时间：2021年6月1日9:00—6月2日17:00

　　审查地点：见附件7

　　　　应聘人员在规定时间内进行现场资格审查。

　　现场资格审查时，应聘人员须向招聘学校提交1寸近期同底版彩色免冠照片5张(要求:须与邮箱报名照片同一底版，背胶相纸，正面下缘打印标注姓名)和相关材料(原件及复印件)。

　　相关材料主要包括:。

　　1.2021年高唐县教育和体育局优秀青年人才引进报名表;

　　2.未曾落实工作单位的报考人员需提交未曾落实工作单位的个人书面书;

　　3.学历学位证书(资格审查时未发放学历毕业证的普通高校应届毕业生提交学校核发的就业推荐表，验原件留存复印件);

　　4.报到证(未就业的全日制普通高等院校毕业生提供，验原件留存复印件);

　　5.身份证(验原件留存复印件，正反面复印在一张纸上);

　　6.在职人员应聘的，须提交有用人管理权限部门和单位出具的同意应聘介绍信(已与用人单位签订就业协议的毕业生应聘前与签约单位解除协议或签约单位同意报考的书面证明;现工作单位与报名时工作单位不一致的，应出具与原单位解约的证明材料和现工作单位的签约合同及同意报考证明;已与报名时的工作单位解约，且目前无工作单位的，应出具原单位解约证明材料或失业证);

　　7.留学回国人员应聘的，除需提供《简章》中规定的相关材料外，还要出具国家教育部门的学历学位认证材料和使领馆开具的有关证明材料等;

　　8.招聘岗位要求的其他材料(原件、复印件)，如教师资格证书等;

　　9.香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;

　　　　10.现场资格审查须由应聘人员本人办理，确有特殊原因本人不能到场参加资格审查的，可委托他人代为办理，提交应聘人员本人的书面委托书(载明委托事项和原因)及受委托人身份证原件及复印件。

　　　　应聘人员提交材料时，须提前将以上各项材料原件和复印件准备齐全，并将需要留存的材料(原件、复印件)按以上顺序整理装档案袋，照片用曲别针别在材料左上角。

　　　　应聘人员未按规定时间、地点进行现场审查的，视为自动放弃。经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。

　　　　根据山东省发展和改革委员会、山东省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》(鲁发改成本〔2018〕1427号)核定的标准，通过资格初审的人员，按每人70元标准在资格审查现场缴纳面试考务费。

　　五、考试

　　　　本次人才引进不设笔试环节，直接采取面试(试讲、技能测试)的方式。考试根据各岗位实际，采取灵活方式进行，采用百分制计算成绩,计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

　　　　考试工作在县教育和体育局指导下，由各招聘学校统一组织实施。

　　　　考试具体时间、地点、方式在高唐县人民政府网站另行通知。

　　　　面试结束后，根据面试成绩，确定进入考察范围人员。

　　面试设定最低合格分数线，合格分数线为70分，达到合格分数线的方可进入考察范围。

　　进入考察范围人选中同一招聘岗位应聘人员出现面试成绩并列的，采取加试的办法确定名次。

　　　　面试人员成绩和考察人员名单，在高唐县人民政府网站上公布。

　　六、考察和体检

　　　　根据招聘岗位和应聘人员面试成绩，由高分到低分按1︰1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。

　　考察工作在县教育和体育局统一安排下，由招聘学校具体负责组织实施。

　　考察时，要成立考察工作小组，负责考察工作。

　　考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关材料信息是否真实准确等进行复审。

　　要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。

　　对档案中存在的问题，认真进行调查，问题未查清处理到位的，不得办理聘用手续。

　　考察工作小组要实事求是、全面客观公正地评价被考察对象，写出书面考察意见。

　　　　对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。

　　体检在市教育和体育局统一安排下，由招聘学校具体负责组织实施，具体事宜另行通知。

　　体检原则上在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。

　　对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

　　　　应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

　　对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺，按照本岗位考生考试总成绩的高低依次等额递补，并按规定进行公示。

　　体检费用由体检部门根据体检项目确定并收取，由考生自理。

　　七、公示聘用

　　　　对面试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县教育和体育局统一在高唐县人民政府网站上公示，公示期为7个工作日。

　　拟聘用人员名单公示后不再递补。

　　公示期间有异议的，招聘学校及其主管部门按照有关规定调查处理，作出结论。

　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用学校提出聘用意见，主管部门审核后，报县事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。

　　对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

　　对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。

　　聘用学校和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。

　　受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　八、其他

　　　　本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　　　引进公告由高唐县教育和体育局负责解释，报名岗位资格条件、资格审查以及考察工作的相关事宜，由各招聘学校负责解释。

　　咨询电话：

　　高唐县教育和体育局：0635-2136023

　　高唐县第一中学：0635-7123280

　　高唐县第二中学：0635-7123203、7123259

　　高唐县职业教育中心学校：0635-3919707、3919713

　　监督电话：

　　县委组织部????????????0635-3959920

　　县纪委第八纪检组??????0635-6053679

　　县人力资源和社会保障局0635-6066370

　　县教育和体育局????????0635-2136023

　　1.2021年高唐县教育和体育局优秀青年人才引进岗位表.xlsx

　　2.2021年高唐县教育和体育局优秀青年人才引进报名登记表.doc

　　3.“双一流”高校名录.doc

　　4.工作经历证明表(同意应聘介绍信).xls

　　5.未落实工作单位书.doc

　　6.容缺报名个人书.doc

　　7.资格审查地点及联系方式汇总表.xls

　　高唐县教育和体育局

　　2021年5月21日

2014年山东聊城高唐县事业单位招聘教师岗120人公告

　　为进一步提高我县事业单位干部队伍素质，优化人员结构，加强基层干部队伍建设，促进高校毕业生就业和我县经济社会各项事业发展，县委、县政府决定面向社会公开招聘256名工作人员。现将有关事项公布如下：

一、招聘范围和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　(二)具有良好的品行和正常履行职责的身体条件。

　　(三)具有国家计划内全日制高等院校学历且以此学历报考(含根据聊人字[2006]17号文件规定培养的高校毕业生)，留学归国高校毕业生报考需具备国家教育部门出具的学历认证材料。简章所列职位另有要求的按其规定。

　　(四)除招聘的人事代理和定向岗位限高唐籍或高唐生源外，其他事业编制岗位不限户籍。

　　高唐籍指籍贯为高唐或在2014年9月15日前取得高唐常住户口;夫妻中一方具有高唐常住户口的，另一方可以报考。

　　年龄在32周岁以下(1982年9月15日以后出生)。

　　硕士研究生年龄在35周岁以下(1979年9月15日以后出生)。

　　(五)具备招聘岗位所要求的学历、专业等资格条件。

(六)报考相关规定：

　　1、定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意;已经就业或签订就业协议书的毕业生应聘，须征得用人单位及主管部门同意。资格审查时需提交单位同意报考的证明材料。

　　2、曾受过刑事处罚和曾被辞退、开除公职的人员;在校期间受过“记过”及以上处分未撤消的人员;在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为的人员;在读全日制本科生(专升本)及在读全日制研究生，现役军人以及法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员不得报考。

　　3、应聘人员不得报考与本人有应回避亲锋慧山属关系的岗位。

　　凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;三代以内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

二、招聘计划及要求

(一)县直事业单位岗位(事业编制),计划招聘51名,可以报考的人员分四类：

　　第一类：普通岗位招聘29名，学历和所学专业等符合简章具体要求的人员均可报考。

　　第二类：定向岗位招聘10名，报考人员为山东省统一招募的高唐籍或高唐生源“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”服务基层项目人员和山东省选派到我县碧答的服务基层项目人员，服务满2年、考核合格，3年内报考的(指2010年—2012年招募、选派人员，含2012年续聘的省选大学生村官)。

　　第三类：定向岗位招聘10名，报考人员为退役后3年(指2011年—2013年)内的高唐籍高校毕业生退役士兵。

　　服务基层项目人员和退役后3年内的高唐籍高校毕业生退役士兵，已享受加分或定向岗位政策招录到编制内岗位就业的，不再重复享受报考定向岗位的优惠政策。

　　第四类：定向岗位招聘2名，报考人员为我县输送的符合《山东省实施<运动员聘用暂行办法>细则》(鲁体人字〔2009〕48号)、《关于做好聊城市退役优秀运动员就业安置工作的通知》(聊体人字〔2014〕1号)文件规定的退役优秀运动员。经上级事业单位公开招聘主管部门同意，该职位采取直接考核的方式招聘，具体考核办法见附件《高唐县事业单位直接考核招聘办法》。

　　(二)社区岗位(人事代理)，计划招聘55名，其中：招聘普通考生45名，学历等符合简章具体要求的人员均可报考;定向招聘退役后3年内的高唐籍高校毕业生退役士兵10名。

　　(三)卫生技术岗位(事业编制)，计划招聘30名，学历和所学专业等符合简章具体要求的人员均银中可报考。

　　(四)职教中心教师岗位(事业编制)，计划招聘10名，学历和所学专业等符合简章具体要求的人员均可报考。

　　(五)镇中小学教师岗位(人事代理)，计划招聘110名，学历和所学专业等符合简章具体要求的人员均可报考。其中：小学语文、小学数学岗位不限专业和教师资格证类别，但须具有教师资格证;报考其他岗位的考生所学专业和取得的教师资格证必须与报考学科相符。

　　除退役优秀运动员定向岗位外，其它岗位报名人数达不到录用计划2倍的相应核减录用计划。

　　被取消招聘计划岗位的应聘人员，如符合其他岗位招聘资格条件，可在规定的时间内改报其他岗位。

　　各岗位录用计划及有关要求，见《高唐县2014年招聘工作人员计划表》(附件1)、《高唐县2014年招聘岗位专业目录》(附件2)。

三、报名

(一)报名时间

　　2014年9月15日0：00—17日17：00。

(二)报名办法

　　本次公开招聘实行诚信报名制度，笔试前不对考生进行资格审查，要求考生认真阅读并理解本简章及附件规定条款，认真核对本人的实际情况与报考岗位规定的资格条件，相符后再进行报名。凡因考生未认真阅读并理解简章、附件及各岗位所要求的资格条件造成的报考失误，责任自负。

　　考生用以报名的学历毕业证书上的专业名称(以毕业证为准)必须与岗位要求的专业名称完全一致。

　　凡考生提供虚假信息、材料，恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，取消其本次应聘资格且5年内不得参加我县公开招聘，并将违规记录，存入考生个人档案。

　　对情节严重，造成恶劣影响的将移交相关部门依法追究其法律责任。

　　现行的《学科专业目录》不包含个别新增的专业名称，考生在报名前，如发现自己所学专业与《高唐县2014年招聘岗位专业目录》中招聘岗位所要求的专业相近或相似，须在9月11日18：00前向招聘单位主管部门提出书面报考申请。

　　若专业符合，由招聘单位主管部门于9月12日18：00前，将书面报告交县招聘工作领导小组办公室。

　　报经县公开招聘工作领导小组研究批准后，有关岗位新增加的专业名称在高唐人事人才信息网上公布，考生可根据公布的专业名称报考相应岗位。

　　考生选好报考岗位后要及时报名，以防在报名后期因报名、查询量过大出现网络拥堵，失去报名机会。

(三)网上缴费

　　缴费时间：考生首次提交报考信息24小时后至9月19日8：00。

　　逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃报名。

　　笔试考务费收取标准为：每人100元。

　　缴费成功后，下载打印《高唐县2014年公开招聘工作人员报名登记表、诚信书》，并于9月24日—26日登录报名网站下载、打印准考证。

　　凡在网上报名的应聘人员均视为同意本简章及附件的相应规定，并同意签订诚信书。

　　拟享受减免有关考务费用的孤儿和农村特困家庭大学生，缴费成功后，于10月9日携带相关证明材料到政务办公楼752房间办理退还考务费手续。证明材料包括：孤儿提交家庭所在地民政部门出具的孤儿证明;农村特困家庭毕业生提交家庭所在地村委会和县扶贫办出具的特困证明，或者出具由省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的有效期内的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》(原件及复印件)。

四、笔试

笔试科目：

教师岗位：教育理论基础知识(100分);

卫生技术岗位：医学基础知识(100分);

　　其他岗位：公共基础知识(100分)和综合写作(100分)，笔试后按各占50%的比例，100分制折算做为笔试成绩。

　　高唐籍高校毕业生退役士兵退役后3年内报考定向岗位的，由民政部门根据有关规定，依据其档案材料进行考核，考核成绩经公示无异议后，加入考生折算后的笔试成绩。具体考核办法见《高唐县高校毕业生退役士兵考核计分办法》(附件3)。

　　笔试时间、地点以准考证为准。

　　笔试结束后，笔试成绩在高唐人事人才信息网查询。

　　除退役优秀运动员定向岗位外，其他岗位按照笔试成绩从高分到低分的顺序和核定后招聘计划1：1.5的比例确定进入资格审查范围的人员。

　　因考生未通过资格审查出现的空缺，按照笔试成绩从高分到低分的顺序递补审查。

五、资格审查

　　资格审查需提交的证件材料在高唐人事人才信息网公布，考生必须在规定的时间内提交，提交的证件材料必须齐全、完整、真实、有效。

　　凡未及时提交证件材料，所提供的证件材料不齐全、不真实或与报考岗位规定的资格条件不相符的，资格审查不予通过。

　　资格审查结束后，根据核定后的招聘计划，按1：1.5的比例确定进入面试范围人员。

　　考生教师资格证是否符合报考教师岗位条件由县教育局负责审核、认定。

　　考生档案和报到证是资格审查的重要依据，考生须提前查找本人档案、报到证存放地点，以便及时提供。我县未就业高校毕业生报考，须先到县人才交流服务中心报到。

六、面试

　　教师岗位以说课方式进行面试，其他岗位以结构化方式进行面试，面试实行100分制，面试成绩当场公布。为保证人员素质，面试成绩低于60分的，不予聘用。

　　报考卫生技术岗位的考生按照笔试成绩占70%、面试成绩占30%的比例;报考其他岗位的考生按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例;采用100分制计算考生的总成绩。

七、体检

　　根据考生总成绩和核定后招聘计划，按照1：1的比例确定进入体检范围的人员。

　　如同一岗位进入体检范围的最后一名考生考试总成绩相同，则同时进入体检范围。

　　报考教师岗位的参照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》等规定进行;报考其他岗位的参照山东省人事厅、山东省卫生厅《转发人事部、卫生部关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(鲁人发〔2005〕5号)，人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(国人厅发〔2007〕25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等有关规定执行。

　　体检费用，由体检部门根据体检科目确定并收取，体检费由考生自理。

　　对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

　　因考生放弃体检、体检不合格出现的岗位空缺，不予递补;由于其他原因造成的岗位空缺，是否递补由县公开招聘工作领导小组研究后决定。

八、政审

　　政审办法在高唐人事人才信息网公布，考生必须在规定的时间内提交政审材料，提交的政审材料必须齐全、完整、真实、有效。

九、录取录用

　　各类招聘岗位均按照考试总成绩由高分到低分的顺序确定录取人员。

　　如同一岗位进入录取范围的最后一名考生总成绩相同，则同时录取。

　　拟录用人员名单在高唐人事人才信息网进行公示，公示期为7天。

　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理相关手续;对反映问题影响录用并查有实据的，不予录用;对反映问题影响录用但一时难以查实的，暂缓录用，待查实后由县公开招聘工作领导小组研究是否录用。

录用办法：

　　1、县直事业单位岗位中的普通岗位，根据考生报考的具体单位，按照从高分到低分的顺序依次确定录用人员，由县公开招聘工作领导小组办公室组织实施。

　　2、县直事业单位岗位中服务基层项目人员的定向岗位和退役后3年内高唐籍高校毕业生退役士兵的定向岗位，均按照从高分到低分的顺序由考生依次选择录用单位，由县公开招聘工作领导小组办公室组织实施。

　　3、县直事业单位岗位中体育局金兴体校岗位，按考核结果确定录用人员，由考核领导小组组织实施。

　　4、社区岗位中的普通岗位，根据考生报考的具体单位，按照从高分到低分的顺序依次确定录用人员，由县公开招聘工作领导小组办公室组织实施。

　　5、社区岗位中退役后3年内高唐籍高校毕业生退役士兵的定向岗位，按照从高分到低分的顺序由考生依次选择录用单位，由县公开招聘工作领导小组办公室组织实施。

　　6、卫生技术岗位，根据岗位类别按照从高分到低分的顺序由考生依次选择录用单位，由县卫生局组织实施。

　　7、职教中心教师岗位，根据岗位类别按照从高分到低分的顺序依次确定录用人员，由县教育局组织实施。

　　8、镇中学教师岗位根据岗位类别按照从高分到低分的顺序由考生依次选择录用单位，由县教育局组织实施。

　　9、镇小学教师岗位具体选择办法：首先根据岗位类别由考生按从高分到低分的顺序选择任教区域，同区域内考生再按从高分到低分的顺序选择该区域内录用单位。

　　区域划分：一区：琉寺镇、姜店镇、杨屯镇;二区：清平镇、赵寨子镇、三十里铺镇;三区：固河镇、尹集镇、梁村镇。

　　由县教育局组织实施。

　　被录用人员必须服从分配，否则取消录用资格。

　　经批准录用的人员，由县人事部门发放《录取通知书》，凭《录取通知书》办理调动、派遣等有关手续，招录单位和录取人员按规定签订相关合同。

　　无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。

　　录用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的根据工作岗位确定其工资;不合格的解除合同。

十、组织实施

　　招聘工作在县公开招聘工作领导小组的领导下，由县公开招聘工作办公室具体组织实施。

　　县纪委监察局对招聘进行全程监督，对弄虚作假、徇私舞弊者，一经发现严肃处理。

　　同时，聘请人大代表、政协委员作为社会监督员，对招聘工作进行监督，确保招聘工作的公开、公正、透明。

　　招聘过程中涉及与考生有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的所有工作人员，应主动申请回避。

　　招聘工作中特殊情况，由县公开招聘工作领导小组研究后决定。

十一、其他

　　有关招聘事项信息将通过高唐人事人才信息网发布，考生要随时关注招聘网站发布的最新招聘信息并保持24小时通讯畅通，在整个招聘过程中因个人原因错过重要信息受到影响的，责任自负。

　　十二、本简章由县公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

　　以前凡与本简章规定不一致的以本简章规定为准。

　　简章附件与本简章具备同等效力。

县公开招聘工作领导小组办公室咨询电话：3901210

县纪委监察局监督电话：3958376

原标题：高唐县2014年公开招聘工作人员简章

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1、2014年高唐县招聘工作人员计划表.xls

2、2014年高唐县招聘岗位专业目录

3、高唐县高校毕业生退役士兵考核计分办法.doc

4、高唐县事业单位直接考核招聘办法.doc

高唐县公开招聘工作领导小组

2014年9月5日

　　特别提醒：考生用以报名的学历毕业证书上的专业名称必须与岗位要求的专业名称完全一致。如有疑问可咨询招聘单位，并按简章规定办理。

一、101-检察院检务服务中心1(职位代码-招录单位或岗位，下同)

　　招聘计划3名，本科及以上学历，且具有学士及以上学位，具体专业要求为：法学。

二、102-检察院检务服务中心2

　　招聘计划1名，本科及以上学历，且具有学士及以上学位，具体专业要求为：会计学、金融学。

三、103-检察院检务服务中心3

　　招聘计划1名，本科及以上学历，且具有学士及以上学位，具体专业要求为：软件工程、计算机科学与技术、计算机软件。

四、104-检察院检务服务中心4

　　招聘计划1名，本科及以上学历，且具有学士及以上学位，具体专业要求为：汉语言文学、汉语言、新闻学。

五、107-县编办机构编制电子政务中心

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：法学、汉语言文学、汉语言。

六、108-政府办督查室

　　招聘计划2名，本科及以上学历，具体专业要求为：人力资源管理、数学、数学与应用数学、信息与计算科学、基础数学、计算数学、概率论与数理统计、应用数学、汉语言文学、汉语言、社会学。

七、109-财政局财政投资评审中心

　　招聘计划2名，本科及以上学历，具体专业要求为：土木工程、给排水科学与工程、给水排水工程、建筑学、工程管理、工程造价、市政工程，供热、供燃气、通风及空调工程。

八、110-经信局金融办公室

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：电子信息科学与技术、经济学、金融学。

九、111-农业局土肥站

　　招聘计划2名，本科及以上学历，具体专业要求为：农学、植物保护、植物科学与技术、生物技术、农业资源与环境、土壤学、植物营养学、作物学、蔬菜学、作物栽培学与耕作学。

十、112-安监局职业卫生安全监察大队

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：应用化学、安全工程。

十一、113-文广新局文化馆

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：音乐表演、音乐学、作曲与作曲技术理论、舞蹈表演、舞蹈学、舞蹈编导、戏剧学、戏剧影视文学、戏剧影视导演、播音与主持艺术、数字媒体艺术、戏剧戏曲学。

十二、114-交通局农村公路养护管理办1(自收自支)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：交通运输、交通工程。

十三、115-交通局农村公路养护管理办2(自收自支)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：项目管理、工程管理。

十四、116-交通局超限超载检测站1(自收自支)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：法学、土木工程、汉语言文学。

十五、117-房管局房屋征收与补偿安置办(自收自支)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：汉语言文学、汉语言、汉语国际教育、中国语言文化、中国学、应用语言学、秘书学、文秘教育、语言学及应用语言学。

十六、118-国土局土地整理中心(自收自支)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：汉语言文学、汉语言、汉语国际教育、中国语言文化、中国学、应用语言学、秘书学、文秘教育、语言学及应用语言学、中国语言文学、中国现当代文学、古典文献。

十七、119-人社局就业办

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：劳动与社会保障、新闻学。

十八、120-畜牧局动物卫生监督所

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：畜牧兽医、畜牧、饲料与动物营养、特种动物养殖、兽医、兽医医药、动物防疫与检疫、兽药生产与营销、动物科学、动物生物技术、畜禽生产教育、动物医学、动物药学、动物遗传育种与繁殖、动物营养与饲料科学、草业科学、特种经济动物饲养、基础畜医学、预防畜医学、临床畜医学。

十九、121-公用事业和园林管理局

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：建筑环境与能源应用工程、建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程技术、城市燃气工程技术。

二十、122-国土局土地收益征收办

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：土地资源管理、国土资源管理、国土资源调查、城乡规划、城镇规划、城市规划、城籍测绘与土地管理信息技术、地图学与地理信息系统、地图学与地理信息工程、房地产经营与估价、资产评估与管理、工程测量技术、工程测量与监理、摄影测量与遥感技术、大地测量与卫星定位技术、地理信息系统与地图制图技术、资产评估、测绘科学与技术、大地测量学与测量工程、摄影测量与遥感、测绘工程、遥感科学与技术、法学、法律、法律实务、司法助理、法律文秘、法律事务、法学理论。

二十一、123-交通局超限超载检测站2(自收自支)

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：物流管理、路政管理、电子商务。

二十二、401-会计(职教中心)

　　招聘计划4名，本科及以上学历，具体专业要求为：会计学、财务管理、财务会计教育、审计学。

二十三、402-现代农艺技术(职教中心)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：农学、园艺、生物技术、生物科学、植物科学与技术、农艺教育、园艺教育、植物保护、设施农业科学与工程、种子科学与工程、应用生物科学。

二十四、403-机械制造或加工技术(职教中心)

　　招聘计划2名，本科及以上学历，具体专业要求为：机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、机械工艺技术、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、机电技术教育。

二十五、404-计算机应用及网络(职教中心)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：计算机科学与技术、软件工程、数字媒体技术、物联网工程、电子与计算机工程、应用电子技术教育、网络工程。

二十六、406-旅游或酒店服务管理(职教中心)

　　招聘计划1名，本科及以上学历，具体专业要求为：旅游管理、酒店管理、旅游管理与服务教育。

二十七、409-小学英语(农村小学)

　　招聘计划15名，专科及以上学历，具体专业要求为：英语、英语教育、学科教学(英语)、外国语言学及应用语言学(英语方向)。

二十八、410-小学音乐(农村小学)

　　招聘计划9名，专科及以上学历，具体专业要求为：音乐学、音乐教育、学科教学(音乐)、音乐表演、舞蹈学、舞蹈表演。

二十九、411-小学美术(农村小学)

　　招聘计划8名，专科及以上学历，具体专业要求为：美术学、美术教育、美术学(书法)、学科教学(美术)、艺术设计、装潢设计与工艺教育、动漫设计与制作、动画。

三十、412-小学体育(农村小学)

　　招聘计划8名，专科及以上学历，具体专业要求为：体育、体育教育、体育教育训练学、学科教学(体育)、体育学。

三十一、413-初中语文(农村初中)

　　招聘计划3名，专科及以上学历，具体专业要求为：汉语言文学教育、汉语言文学、中国古代文学、中国现当代文学、中国古典文献学、汉语言、汉语、语文教育。

三十二、414-初中数学(农村初中)

　　招聘计划3名，专科及以上学历，具体专业要求为：数学与应用数学、数学教育、数学、基础数学。

三十三、415-初中英语(农村初中)

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：英语、英语教育、学科教学(英语)、外国语言学及应用语言学(英语方向)、应用英语、商务英语、旅游英语、英语语言文学。

三十四、416-初中物理(农村初中)

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：物理学、物理教育、凝聚态物理、理论物理、无线电物理。

三十五、417-初中化学(农村初中)

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：化学、化学教育、分析化学、化学工程与工艺、电厂化学。

三十六、418-初中生物(农村初中)

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：生物学、生物工程、发酵工程、食品科学与工程、植物学、发育生物学、生物科学、生物技术、生物医学工程、生物制药、化学生物学、海洋生物学。

三十七、419-初中政治(农村初中)

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：思想政治教育、政治经济学、政治学、政治学与行政学、国际政治，政治学、经济学与哲学。

三十八、420-初中历史(农村初中)

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：历史教育、历史学、中国近现代史、中国古代史、专门史、世界史、考古学。

三十九、421-初中地理(农村初中)

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：地理学、地理教育、自然地理学、地图学及地理信息工程、地理科学。

四十、501-临床

　　招聘计划15名，专科及以上学历，具体专业要求为：临床医学。

四十一、502-康复科

　　招聘计划6名，专科及以上学历，具体专业要求为：康复治疗技术、康复治疗学。

四十二、503-放射

　　招聘计划4名，专科及以上学历，具体专业要求为：医学影像技术、医学影像学。

四十三、504-护理

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：助产、护理、护理学、高级护理。

四十四、505-化验

　　招聘计划2名，专科及以上学历，具体专业要求为：医学检验技术、医学检验。

四十五、506-中医

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：中医学、针灸推拿、针灸推拿学。

四十六、507-口腔

　　招聘计划1名，专科及以上学历，具体专业要求为：口腔医学。

2020 山东教师招聘 需要什么学历要求?

2020山东教师招聘需要什么学历要求？

山东省教师资格证报名条件（以招聘公告为准）：

　　师范类本科或专科应届优秀毕业生。。

　　学历要求：初中岗位须是全日制本科以上学历、小学教师、幼儿园教师必须是全日制大专以上学历。

　　具有相应的教师资格。尚未进行教师资格认定的2020届应届毕业生，可先行报名参加应聘，但在就业一年内必须取得相应的教师资格证。

温馨提示：

　　专业限制教师资格证考试是不限制专业的，考生可报考任何学科的教师资格证。

　　但教师招聘对专业的要求就有所不同了。

　　一般是不要求专业对口的，但有些地区会做限制，要求所学专业和所报考的专业相咐租者近或相同。

　　年龄限制为了防止教师队伍过快老龄化以及社保档案等因素，报考教师编制对年龄也有一定要求。

　　型毕大部分地区的年龄要求是30岁以下，还有一些省份要求是35岁及以下，研究生及以上学历的考生年龄要求会适当放宽。

　　具体的要求还是要看报考当地的教师招聘公告。

　　户籍限制有的地区报考编制会有户籍限制，但为了选拔优秀人才，现在大多面向全国招聘。具体要求还是要看当地的教师招聘公告。

　　总的来说，想要报考教师招聘，公告是很重要的。

　　如果想要查询地级市的招聘信息，可以搜索衡薯市级人民政府官网或者市级人社局官网进入官方网站，站内搜索“招聘”、“公告”或者“教师”等关键词。

例如《青岛市市北区中小学公开选聘优秀教师公告》就由青岛市人力资源和社会保障局公布（如下图）

2019年山东教师招聘考试报名条件是什么?

1、证书

　　有具体的相应教师资格证书（含已具备教师资格认定条件且参加2019年春季教师资格认定在2019年7月底前可取得教师资格证书或证书编号的人员）。

2、年龄

　　初级岗位应聘人员年龄一般应在40周岁以下;部分地区岗位要求年龄不超过35周岁。具体年龄要求以当地招考公告为准。

3、学历

　　普通小学、幼儿园教师应具有国民教育序列毕颂大学专科以上学历;普通初中和高中(含职业高中)教师应具有国民教育序列大学本科以上学历。(具体以公告为准)。

扩展资料：

报名流程：

1、个人报名

　　应聘人员登录报名网站，按要求如实填写、提交相关个人信息资料，选择考试地点。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。

2、单位初审

　　招聘手嫌郑单位要指定专人负责资格初审工作，在报名者帆期间(节假日不休息)查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并及时公布初审结果。单位初审通过后，报名信息不能更改。

3、网上缴费

　　通过资格初审的人员，在规定时间内登录山东人事考试信息网进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。

参考资料：百度百科-教师招聘考试

教师招聘考试网

招教老师报考需要哪些条件

报考招教老师的考生需要满足学历、专业等多方面的条件，考橡局生同时满足多方面要求可参与报名，具体如下：

1、基本条件

　　1)具备中华人民共和国国籍，梁指让拥护中华人民共和国宪法；

　　2)热爱教育事业，具备良好逗厅的思想品德；

　　3)年龄40周岁以下；

　　4)具备适应岗位要求的身体条件，符合当地招考单位所规定的要求；

　　5)服从当地教育局的工作分配。

2、学历及专业条件

　　1)高中教师需具备全日制普通高校本科及以上学历，所学专业与招聘岗位要求的专业岗位设置条件一致或相近；

　　2)初中教师需具备全日制普通高校本科及以上学历；

　　3)小学教师需具备全日制普通高校专科及以上学历。

什么是招教？

　　1、招教就是学校招聘教师的考试，一般称之为教师招聘考试，教育机构因为称呼方便称之为招教或招教考试。

　　2、招教考试大部分有笔试、面试两轮。笔试大多考教育理论知识和学科专业知识，面试考试讲或者说课，各地不一样，由教育局把握。